財務・会計コンサルタント
ファンドマネジメントコンサルタント(ファンド事業部) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/16~26/04/29求人No:WORKP-404734675
NEW財務・会計コンサルタント

ファンドマネジメントコンサルタント(ファンド事業部) ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社AGSコンサルティング
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募集要項

募集背景
業務好調による人員拡大のため
仕事内容
独立系アカウンティング・ファーム◆誰よりも身近な専門家として幅広いサービスを提供
【職務概要】
ファンド運営、管理に携わるメンバーの募集です。
現在約500億円、15本のファンド運営に関与しています。
今後の事業拡大を進める中でメンバーの拡充を行います。
そのために、ソーシング/見極め/ハンズオンの機能強化を図っていきたいと思います。

(1)ファンドのミドルバックオフィス業務
記帳代行、決算書作成・稟議書作成・回覧・各種会議議事録作成・キャッシュマネジメント(支払業務、入出金確認、利息・報酬・分配金・出資金計算)・各種届出書作成・提出・各種資料作成補助、財務データ入力・スケジュール調整

(2)ファンドのフロント業務
ファンド組成、清算対応・LP、共同GP対応・監査法人対応・GP決算・税務申告対応・投資検討先DD、プロジェクション作成・投資先モニタリング、ハンズオン支援(各種コンサル)
※業務範囲が多岐にわたるため(1)、(2)の業務を共に行っているメンバーも複数在籍しています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
※下記いずれか必須
・税理士法人、会計事務所での実務経験がある方
・ファンド(VC、PEファンド、メザニンファンド等)での実務経験がある方
・監査法人での実務経験がある方

【尚可】
・SPC、ファンド会計のご経験がある方
・ベンチャー企業/成長企業支援、IPO支援に興味のある方
・公認会計士
・税理士
・財務DD、株価算定等のご経験がある方



歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
社内外において円滑なコミュニケーションをとることができる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都千代田区大手町1-9-5 大手町フィナンシャルシティノースタワー24F
東京メトロ丸ノ内線「大手町」駅より徒歩1分

勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
フレックスタイム制(標準労働時間8時間) コアタイム有※職位により異なる
年収・給与
年収:500万~1000万程度
月給制:月額322000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(業績に応じて支給)
昇給:年1回
待遇・福利厚生
通勤手当、残業手当、退職金制度(退職共済加入)、資格取得支援制度、各種研修制度、特別報奨制度、必要書籍の購入自由、公認会計士協会・税理士会等の年会費負担 など
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
年間休日120日、完全週休二日(土日)、有給休暇、祝日、慶弔休暇、年末年始、試験休暇、(試験日+10日間)、アニバーサリー休暇、創立記念日、プレミアムデー、永年勤続休暇 ※入社初年度の有給休暇日数は入社月により異なります。
選考プロセス
書類選考→面接(複数回)→内定 ※ポジションによって適性検査あり
カジュアル面談は可能だが、書類選考を通過後の実施となる。一旦、書類提出が必要。
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社AGSコンサルティング
事業内容・会社の特長
【事業内容】
マネジメントサービス、事業承継支援、企業再生支援、IPOコンサルティング、M&A支援、国際業務支援

【会社の特徴】
◆1970年創業の総合会計コンサルティングファーム◆
幅広いメニューと長年培ったコンサルティング経験をもとに、お客様の成長ステージやニーズに合わせた最適なサービスを提供しています。また同社の社名には、クライアントニーズに対するきめ細やかなコンサルティングを通し、新たなニーズや気付きを掘り起こすとの思いが込められています。マネジメント・サービスを通して企業の成長に貢献し、日本経済の発展に寄与します。経営層に対して経営管理全般に関するサービスを提供することを、同社は「マネジメント・サービス」と呼んでいます。企業の成長を高めるためには「経営管理機能」の充実が必要不可欠です。そこで同社は、単なる経理補助サービスではなく、経営管理機能を充実させるためのサービスを、より広い視野で絶えず提案し続けています。
設立
1988年
資本金
3500万円
従業員数
722名(2025年1月現在)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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