事業企画
【神奈川】事業企画(光学検査装置) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/16~26/05/06求人No:WORKP-407876709
NEW事業企画

【神奈川】事業企画(光学検査装置) ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社ニューフレアテクノロジー
海外展開あり(日系グローバル企業) 英語力が必要
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募集要項

募集背景
組織の強化、組織構成上の人的補強
仕事内容
世界トップクラスの技術力!投資する魅力のある企業として注目されています!
【職務概要】
同社が開発する光学検査装置において、事業計画と戦略の立案・実行をご担当いただきます。

【職務詳細】
・事業計画と戦略の立案/推進:製品の強み/弱みを分析し、既存/見込み顧客を対象とした、販売促進の戦略立案から実行まで幅広くご担当していただきます。
・予算検討および予算執行状況確認と管理
・中期経営計画のとりまとめ
・装置開発の進捗フォロー:計画に対する進捗状況を管理いただきます。
※経験を考慮して、できる業務から徐々にお任せいたします。

【業務で使用するツール】Excel、Word、PowerPoint、その他社内基幹システム

【入社後の流れ/キャリアパス】
・先輩社員について徐々に上記業務をキャッチアップしながら光学検査装置への理解を深め、1~2年ほどで独り立ちしていただくことを期待しております。
・半導体/半導体製造装置の業界や事業企画の経験がなくとも、企画職としてのキャリアを形成できるポジションです。
・将来的にはグループマネージャーなどの管理職を目指していただきたいと考えております。

【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務
応募資格
必須
【必須】
■他部門と密にコミュニケーションをとり、装置開発計画が滞りなく遂行できるように関係者のとりまとめができること
■生産設備や機械メーカーにて、以下のいずれかに該当する方
・製品開発のご経験
・生産管理のご経験
・品質管理のご経験

【尚可】
・会計の科目や計数の見方が分かる方(工場の原価管理的な知識レベル)
・事業企画のご経験
・ビジネスレベルの英語力
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
神奈川県横浜市磯子区新杉田町8-1
JR根岸線「新杉田」駅より徒歩10分
勤務地変更の範囲:海外現地法人を含む、同社各拠点
勤務時間
8時45分~17時30分 ※フレックスタイム制あり(コアタイム無し)
年収・給与
年収:570万~960万程度
月給制:月額269000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(7、12月)
昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生
住居手当、厚生年金基金、退職金制度、交通費支給、家族手当、時間外手当、役職手当、厚生施設、社内食堂あり、社宅あり、財形貯蓄制度、持株制度、育児・介護休業制度、健康診断、フレックスタイム制
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日125日以上】週休2日制(土曜日、日曜日)、祝日、有給休暇10日~20日、、夏期、年末年始、慶弔等
選考プロセス
書類選考 ⇒ 1次面接 ⇒ SPI ⇒ 2次面接 ⇒ 内定
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
・最先端の半導体マスク検査装置開発や販売を通じてグローバルな活躍ができます。 ・世界最先端技術を開発していますので、高度専門技術の獲得やスキルアップができます。

会社概要

社名
株式会社ニューフレアテクノロジー
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■電子ビームマスク描画装置■エピタキシャル成長装置■マスク検査装置の開発・製造・販売

【会社の特徴】
描画装置、マスク検査装置、エピタキシャル成長装置の3製品を中心とした
「半導体製造装置」の研究開発から製造、販売、保守まで手掛けるメーカーです。
世界のグローバル最大手企業を顧客に事業展開を図っており、
世界トップクラスの技術開発とモノづくりで、成長性や競争力に富む会社として市場から注目されています。
半導体製造装置分野は今後の発展がまだまだ期待されており、2030年には現在の設備投資額の2倍になると予想されております。
そのような背景もあり、経産省が選定する「グローバルニッチトップ企業100選」(2020年度版)に選ばれています。
設立
2002年8月
資本金
64億8600万円
売上高
415億550万円(2018年3月期)
従業員数
1044名(2025年3月31日現在)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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