財務・コントローラー
【東京:リモート】財務スタッフ(リーダークラス) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/16~26/05/06求人No:WORKP-407477010
NEW財務・コントローラー

【東京:リモート】財務スタッフ(リーダークラス) ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社桐井製作所
英語力が必要
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募集要項

募集背景
新規市場攻略のための増員
仕事内容
【創業60年超】建築用金属製品メーカー/管理職候補(財務)/経理経験を活かせる
【職務概要】
新たに発足する財務チームの立ち上げに一緒に取り組んでくれる仲間を募集します。主に資金管理、調達、運用を中心にグループ会社組織再編、資産の有効活用業務をご担当いただきます。

【職務詳細】
■資金管理
  ・資金繰り実績および予測の作成
  ・資金調達案の策定補助、借入金管理
  ・資金運用の立案、実施及び運用管理
  ・為替予約およびデリバティブ商品の選定および管理
  ・金融機関担当窓口
■グループ会社再編関連業務
 ・組織再編における外部専門家との連携および実務対応
・グループ会社経営管理体制確立にむけた社内各部門との連携
■グループ会社資産
・賃貸不動産の収益管理業務
・収益不動産開発および既存物件取得に関する業務

・経理実務(月次、年次および連結決算、税務、適時開示など)のスキルアップを求める方は求めていません。
・経理スタッフと連携できるレベルの税務会計知識は必要となります。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・経理業務5年以上もしくは財務、経営管理業務3年以上
・財務会計および管理会計に関する基礎知識を有している方
 (簿記3級、ビジネス会計3級程度)
・金融機関、会計事務所、社内関連部署との円滑なコミュニケーションをとれる方
・金融商品に関する基礎知識をお持ちで金融市場の動向に興味をもてる方
 (債券、外貨預金、為替予約などのデリバティブ商品の基礎知識)

【尚可】
・資金調達、資金運用、デリバティブ商品について金融機関と折衝実務経験がある方
・予算、新規事業計画策定経験がある方
・将来マネジメントの役割にチャレンジしたい意欲のある方
・英語書類を抵抗感なく読める程度(会話力不問)


※近い将来、経理スタッフのマネジメントを担うことを期待しております。


歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都千代田区丸の内一丁目9番2号 グラントウキョウサウスタワー5F
JR・東京メトロ各線「東京」駅から徒歩3分程度

勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
8:45~17:30
年収・給与
年収:550万~600万程度
月給制:月額350000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月・12月)※前期実績4ヶ月分/年
昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生
退職金制度(確定給付年金+確定拠出年金)/福利厚生倶楽部加入(全国の飲食店/レジャー施設/スポーツジム等の優待サービス)
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
年間休日126日程度(各年度の祝日の設定により異なります)、完全週休二日制(土、日、祝日休み)、夏季休暇、年末年始 、年次有給休暇初年度付与10日(入社3か月経過した段階で付与)
選考プロセス
書類選考→一次面接→最終面接→内定
※状況によって異なります。
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
※月収は固定残業代:20000円+等級手当:20000円+住宅地域手当:10000円~25000円を含む ※週1日~2日程度在宅勤務が可能ですが、金融機関対応をお願いしたいため基本出社を想定しております。

会社概要

社名
株式会社桐井製作所
事業内容・会社の特長
【事業内容】
スチール製建材(建築用鋼製下地材)開発・製造および販売、内装建築に関する建材商品の仕入・調達および販売

【会社の特徴】
同社は設立以来、一貫して建築用鋼製下地材を中心とする各種建築用金属製品の製造販売を行っています。

地震大国日本の建物の天井を支える「耐震天井」をはじめとして、天井や壁、床などの内装建材の自社開発をしています。
マンションなどの集合住宅、オフィスビルや病院、学校、駅、空港まで様々な建物に導入されており、
業界の古いしがらみにとらわれることなく、常にお客様のニーズに合わせて
「当たり前のことを当たり前に行うことができる会社」であることを目指しています。
設立
1964年3月21日
資本金
1億円
売上高
123454百万円/経常利益:9269百万円
従業員数
612名(2025年3月時点)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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