プリセールス・セールスエンジニア
【東京:リモート】テクニカルソリューションアーキテクト ※土日休み
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掲載期間:26/04/16~26/05/06求人No:WORKP-408613912
プリセールス・セールスエンジニア

【東京:リモート】テクニカルソリューションアーキテクト ※土日休み

株式会社Ridge-i
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募集要項

募集背景
増員のため
仕事内容
リモートワーク可★安全保障×AIの最前線。技術で日本を守るシステムを設計
【職務概要】
TSAは、顧客の要件や課題を聞き、システム提案を行うポジションで、AI導入において最も重要とされる役割です。特に、安全保障が関わるため、秘匿性の高いエリアで即断でアドバイスする必要もあり、高い行動規範と提案力が求められます。

【職務詳細】
1. 課題設計:顧客の業務課題をAIで解ける形にする
政府機関やパートナー企業との対話を通じて、衛星画像解析(GEOINT)を中心としたインテリジェンス業務のどこにボトルネックがあるかを特定します。「AIで解ける問題」と「解けない問題」の線引きをして、スコープと成功指標を顧客と一緒に決めるところが出発点です。

2. システム実現:設計から本番稼働まで一気通貫で推進する
課題が定まったら、AIシステムのアーキテクチャ設計に参画します。社内のAIエンジニアに「何を作るか」を適切な粒度で伝え、プロトタイプから本番稼働までを推進します。必要に応じて、顧客データの構造把握やAPI連携の設計をパートナー企業とともに行うこともあります。
現場で拾ったインサイト(顧客のペインや制約、実際のワークフロー)を社内にフィードバックし、プロダクト改善や次の案件につなげることも重要な役割です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】※完全に満たしている必要はありません。※近しい経験があればぜひご応募ください。
●エンジニアリングのバックグラウンドを持ちつつ、顧客折衝・要件定義・プロジェクト推進を担った経験(2年以上)
●システム要件定義・設計の実務経験
●API設計・システム間連携の基礎知識
●セキュリティ・クリアランス取得要件を満たす

【尚可】
・官公庁・政府機関案件の実務経験
・Pythonを用いたソフトウェア開発(1年以上)
・クラウドインフラ(AWS・GCP・Azure)の構築・運用
・LLM・生成AIを活用したアプリケーション開発
・地理空間情報(GIS・衛星画像処理)に関わるプロジェクト経験
・閉域網・セキュアな環境でのシステム構築
・個人開発でAIサービスを立ち上げた経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月(待遇変動なし))
勤務地
東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビル442
東京メトロ丸ノ内線「大手町」駅直結(C7、E2出口)
JR各線「東京」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
出退勤の時刻は自由であり、8時間勤務したものとみなす
年収・給与
年収:800万~1200万程度
年俸制:月額660000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(1月・7月)
昇給:年1回(8月)※半年での昇給の実績多数あり
待遇・福利厚生
交通費全額支給(会社が最も合理的と認める経路)、社会保険完備(雇用、労災、健康:関東ITソフトウェア健康保険組合加入、厚生年金)、時間外手当、私服勤務OK、資格取得支援(書籍購入費やセミナー参加費)、オフィス近くのジム利用補助、兼業可能 等
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
完全週休2日制(土日祝)、年末年始休暇(12月28日~1月4日)、リフレッシュ休暇(入社1年経過後より5日付与)、年次有給休暇※10日~勤続年数による、年次有給休暇付与前(入社6ヶ月)特別休暇3日
選考プロセス
書類選考→面接(複数回)→内定
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
【ポジションの魅力】 ・最先端の技術をスピード感を持って導入できる ・顧客の業務改善効果をすぐ近くで見れる ・安全保障×AIという希少なキャリアが積める

会社概要

社名
株式会社Ridge-i
事業内容・会社の特長
【事業内容】
AI・ディープラーニング技術のコンサルティングおよび開発/共同事業、ライセンス、保守モデル、自社開発等によるプロダクトの提供/人工衛星データを活用したAI解析ソリューションの提供

【会社の特徴】
同社は、Deep Learning/機械学習/統計解析などAIを中心とした先端技術を適切にビジネス・社会に活かすことにより新たなソーシャル・インパクトを創出することを目的として活動しています。
クライアントは大企業、中小企業に関わらず、課題の技術的先進性と、解決することによるビジネスインパクトと社会的意義の観点から、取り組む価値が高いプロジェクトに集中しています。
機械学習・ディープラーニング技術を実際に役に立つソリューションとして提案したい人、最新の論文を研究・実装したい人、研究と実務を両立したい人、様々なジャンルのプロフェッショナル同士でのディスカッションを楽しめる方を、同社は心よりお待ちしております。
設立
2016年7月29日
資本金
10000千円
従業員数
85名(2024年7月末連結)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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