募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴い増員
- 仕事内容
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資産運用 × IT企業／自社開発／最新技術の提案／内部統制／IPO準備中【職務概要】
社内SEとして、社内のITインフラ・業務システムの運用・最適化を担当し、業務の効率化やDX推進をサポートする役割をお任せします。
安定したIT環境の維持だけでなく、ITを活用した業務改善・セキュリティ強化・社内システムの導入・運用を推進し、企業の成長を支えるポジションです。
【職務詳細】
■ 社内ITインフラの管理・最適化
・PC・ネットワーク・サーバー・クラウド環境の運用・保守
・IT資産管理・ライセンス管理・ベンダーコントロール
■ 社内業務システムの運用・改善
・社内標準を想定したうえで、各種サービスおよびソフトウェアの導入・運用・最適化
・他部門の業務フローに適したシステムの方針策定・設計・改善提案
■ ITサポート・ヘルプデスク対応
・社員からのIT関連の問い合わせ対応・トラブルシューティング
・IT教育の企画・実施
■ DX推進・業務効率化
・RPA・AIツールを活用した業務自動化の推進
・ITを活用した業務フローの改善・効率化の提案
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・社内SE・情報システム管理・ITサポートの実務経験（4年以上）
・複数人で構成するプロジェクトをリードし、完遂させた経験（プロジェクト規模、メンバー構成の社内外を問いません）
【尚可】
・セキュリティ対策・IT統制の知識・実務経験
・上場企業またはIPO準備企業での社内SE経験
・IT関連資格（基本情報技術者・CCNA・AWS認定など）の取得者
・マネジメント・育成経験
・情報セキュリティ管理・内部統制・監査対応の知見
・開発／保守、クラウドインフラ構築、各種自動化等のハイブリッド型エンジニア経験（記載のうち一部でも構いません）
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・現場感覚と技術視点の両方を持ち、自走できる方
・「何が問題か？」を深掘りし、提案から実装まで一貫して動ける方
・現状の仕組みにとらわれず、あるべき理想像を描ける方
・若手の手本を示しながら、現場で手も動かせるプレイヤー
・複雑な状況でも冷静に課題の本質を捉え、構造的に解決できる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月（条件面変更なし）)
- 勤務地
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大阪府大阪市北区中崎西二丁目4番12号 梅田センタービル22階
神戸本線・宝塚本線・京都本線「大阪梅田」駅より徒歩6分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分
- 年収・給与
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年収:600万～700万程度
月給制：月額430000円
給与:職能給141,000円～
賞与:年1回
昇給:年4回
- 待遇・福利厚生
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交通費支給（月3万円まで）or 住宅手当（東京：月4万円以上、大阪：1.5万円以上）・役職手当・資格手当（宅建士／月5万円）・資格取得支援制度あり（試験受験費負担）
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日114日】完全週休二日制（土日）、特別休暇（6日）、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、産休（取得・復帰実績あり）、育休（男女共に取得・復帰実績あり）
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接→最終面接（最終面接前に適性検査あり）→内定
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 【社内SEとしての成長ポイント】 ・IPO準備企業の社内SEとして、上場企業基準のITインフラ・システム管理スキルを習得できる ・社内システムの開発・運用・保守を担当し、業務効率化やDX推進をリードできる
