営業(法人向け)
【大阪】営業(大阪東営業所) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/16~26/05/06求人No:WORKP-407268287
NEW営業(法人向け)

【大阪】営業(大阪東営業所) ※土日休み ※年間休日120日以上

住友ナコフォークリフト株式会社
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募集要項

募集背景
業務拡大に伴う増員
仕事内容
【年間休日123日】福利厚生充実!残業月15~20時間程度◎
【職務概要】
■同社製品(フォークリフト、単価数百万円)の新規提案営業をお任せします。

【職務詳細】
■顧客の購入担当者から現場作業者まで、幅広く接点を持ち、時には物
流改善やコスト改善等の踏み込んだ提案まで実施していきます。
■フォークリフトが使用される場面は多く、食品/物流/小売など、
多くの業界/企業に営業活動が可能です。
■およそ1日10社程度を訪問し、関係構築や提案を実施します。
■担当はエリア毎になります。
※フォークリフトだけでなく、顧客の物流システム全体の効率化提案を実施します。そのため、フォークリフト以外の商材(荷物を載せるパレットや自動倉庫、自動搬送車など)を扱ったり、顧客に合わせた製品にも対応可能です。

【評価制度】
■入社年次に関係なく、実績に応じて評価を行う制度があります。月次インセンティブはポイント制で受注した分だけ反映される仕組みです。
■実際に入社1年強で昇格した事例や30代前半で管理職に着任している社員もいる等、大手企業のグループ企業でありながらも、実力次第で上を目指せる環境です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
■何かしらの営業経験をお持ちの方(目安3年程度)
■普通自動車免許
【尚可】
■マネジメント経験がある方

【勤務地補足】
採用後には住友ナコフォークリフト販売株式会社の大阪東営業所(求人住所のとおり)へ出向となります。
【異動/転勤について】
■ステップアップを見据えた定期的な異動(転勤)はあります。
■ただ、フォークリフトの販売サイクルは5~7年と長期にわたり、その間顧客リレーションをいかに構築できるかが販売に直結するため、2~3年等頻度高く異動(転勤)が発生する場合はほとんどありません。
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
■セルフスターター(主体的)な方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月(条件変更なし))
勤務地
大阪府八尾市神武町1-4
JR大和路線「久宝寺」駅徒歩4分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
8時45分~17時30分(所定労働時間8時間)※事業場外みなし労働時間制
年収・給与
年収:500万~700万程度
月給制:月額208220円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年1回
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、退職金制度(定年60歳)、教育制度、住友重機械工業グループ各種保険、財形貯蓄制度、住宅資金融資制度、健保契約会員保養所格安利用可能 など
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日123日】完全週休2日制(土・日)、祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、短期・長期リフレッシュ休暇、慶弔休暇、有給休暇(22日)
選考プロセス
書類選考→1次面接→最終面接→内定
※適性検査あり(SPI)(整備士は適性検査無し)
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
住友ナコフォークリフト株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■フォークリフトの開発・製造
■物流機器及び製品全般に関わる部品販売

【会社の特徴】
■同社の製造するフォークリフトは、これまで自動車より先行して技術開発されてきた製品であり、先端技術を有しています。
電気自動車の技術に関しても、フォークリフトで開発された技術を中心に自動車に展開し、開発しています。

■中途入社者が約8割と多いため、新卒・中途の垣根やハンデ・疎外感は一切ありません。
また、親会社と同水準の賃金・福利厚生のため、安定していて、ワークライフバランスのとれた環境が整っています。
社員からは、「やりがいと家族の時間を両立できる」、「子どもの行事などにも参加できるようになった」という声が多数挙がっています。
設立
1972年5月1日
資本金
10億円
売上高
2017年12月 売上高:325億円 2016年12月期 売上高:298億円
従業員数
1550人(連結)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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