その他、コンサルタント系
【大阪】アナリスト(新規営業・コンサルティング)※リーダー候補 ※土日休み
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掲載期間:26/04/16~26/05/06求人No:WORKP-408460169
NEWその他、コンサルタント系

【大阪】アナリスト(新規営業・コンサルティング)※リーダー候補 ※土日休み

トゥモローゲート株式会社
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
ワークライフバランス充実/自由な発想が生かせる
【職務概要】
自社独自のブランドサーベイを用いて、企業の理念と現場のズレを可視化し、組織課題を読み解くアナリストとしてご活躍いただきます。営業活動から導入支援、分析、改善提案まで一貫して携わり、ブランドの進化を支援するリーダー候補としての募集です。

【職務詳細】
・新規顧客の開拓に向けた営業活動
・顧客課題のヒアリングおよび受注、契約に向けたクロージング
・企業ブランド、採用、組織に関わる定量、定性分析の実施
・契約企業に対するサーベイ導入のフォローアップ
・継続利用や追加施策につながるアップセル提案
・チームメンバー(若手)の育成、マネジメント

【ポジションの魅力】
入社時点からリーダー層としての視座、裁量、責任を持って業務に取り組むことが可能です。将来的にはコンサルタントへの転換や、特定分野のエキスパートを目指すなど、多様なキャリアパスが用意されています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・法人または個人向け提案営業経験(3年以上)
・営業としての定量成果(売上、受注率、継続率など)の実績
・メンバー育成またはマネジメントの経験

【尚可】
・経営者、役員クラスへの提案営業実績
・組織コンサル、採用コンサル、マーケティング支援の経験
・プロジェクト進行管理の経験(タスク管理、関係者調整)
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・抽象度の高い課題に対し、自走して仮説構築から戦略立案ができる方
・提案のみならず、成果が出るまで粘り強く伴走し続けられる方
・スピードと質の両立にこだわりを持てる方
・主体的に学び続けられる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
大阪府大阪市中央区西心斎橋1-6-32 アニーズビル2階
大阪メトロ御堂筋線「心斎橋」駅より徒歩3分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
フレックスタイム(コアタイム10:00~15:00 )
年収・給与
年収:600万~800万程度
月給制:月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:業績連動型賞与:年1回(3月)
昇給:1回(4月)
待遇・福利厚生
ファミリーバースデー休暇、マリッジアニバーサリー、リフレッシュバケーション、ブラックマンデー、SNS手当、バズ休、ブック70、新聞購読推奨制度、産休育休制度、出産お祝金制度、住宅補助制度、勤務地フリー制度
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
完全週休2日制(土日)、有給休暇、ファミリーバースデー休暇、マリッジアニバーサリー、リフレッシュバケーション、産休・育休
選考プロセス
一次面接+会社説明会(代表)→職場体験→自宅でテスト(SPI、性格診断)→最終面接(代表)
※人事面接からのスタートの場合もあり、その際は1回フローが追加 ※一次面接後、課題選考を実施する場合あり
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
トゥモローゲート株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
・ブランディング事業(経営理念策定、採用ブランディング、Web・グラフィック・映像制作)
・SNS運用・コンサルティング事業
・教育研修・セミナー事業

【会社の特徴】
同社は、企業が抱える課題を「ブランディング」という手法で解決する専門家集団です。

「世界一変わった会社をつくる」というビジョンのもと、黒を基調としたオフィスや独特の社内制度など、自社自体のブランディングを徹底することで高い認知度を誇ります。

単なるデザイン制作に留まらず、クライアントの経営理念の言語化から介入し、一貫した世界観を構築することで、採用力の強化や売上向上に直結する支援を行っています。

SNSを積極的に活用した広報戦略も強みであり、常に新しいコミュニケーションの形を模索する、ベンチャーマインド溢れる企業です。
設立
2010年4月1日
資本金
4500万円
従業員数
42名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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