募集要項
- 募集背景
- ゲーム、WEB、メディア、セキュリティといった業界に特化した人材サービスを展開している同社。2005年の創業以来、大手企業を含む約4500社との取引実績を誇り、登録スタッフ数は2万5000人を超えるなど、業界内で確かな地位を築いています。事業の順調な拡大と派遣スタッフ数の増加に伴い、バックオフィス体制の強化が急務となっています。そこで今回は、労務業務を専門に担う新たなメンバーを増員募集することになりました。
- 仕事内容
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ゲーム・IT業界に特化した人材サービス企業で、派遣スタッフや社員の就業を支える労務およびバックオフィス業務全般をお任せします。
社内外の関係者と連携し、スムーズな事務処理を通じて、働きやすい環境を構築する重要な役割を担います。
＜おすすめポイント＞
●給与計算や社会保険手続きなど、労務の専門性を活かせます。
●残業は月平均10時間と少なめ。プライベートも大切にできます。
●社長との面談もあり、キャリアパスについて直接相談できます。
■具体的な仕事内容
派遣社員および正社員の労務管理を幅広く担当します。
▼給与計算業務
・派遣社員、社員の給与計算
・勤怠データの確認
・給与システムへのデータ入力
▼社会保険・労働保険手続き
・入退社手続き
・社会保険加入、喪失手続き
・年末調整対応
▼勤怠・労務管理
・勤怠データの管理、タイムシートチェック
・有給休暇の管理
・労務に関する問い合わせ対応
▼その他
・契約書や請求書の作成
・就業規則の運用
・電話、受付対応
■この仕事で得られるもの
同社は「人との出会いを大切に！人材こそが財産だ！」という信条のもと、人の価値を創出する事業を展開しています。2万5000人以上の登録スタッフがそれぞれの場所で活躍できるよう、労務の立場から支えることは、まさに同社の事業理念を体現する仕事です。自身の専門知識を活かして、多くの人々の「働く」を支え、企業の成長に直接貢献しているという手応えを感じられるでしょう。
■教育・キャリア
入社後は、現在労務業務を担当しているメンバー（40代女性）から業務を引き継ぎながら、仕事の流れを覚えていきます。将来的には、あなたの「やってみたい」という意欲を尊重し、キャリアパスの実現を後押しする社風です。定期的な社長との面談の機会も設けられており、自身の目指したいキャリアについて直接意見を発信し、実行に移せる環境が整っています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
・所属部署：部長は営業部長と兼任しています。
・所属人数：1名
・年齢構成：40代
・性別構成：女性
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・労務の実務経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都渋谷区東3-14-15MOビル2F
沿線名：JR「恵比寿」駅より徒歩7分/東京メトロ日比谷線「恵比寿」駅より徒歩7分/JR「渋谷」駅より徒歩14分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:30～18:30
実働時間：8時間
月平均残業時間：30時間
- 年収・給与
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年収：400～500 万円 年俸制 月給313400円 基本給：213400円
年俸の1/12を毎月支給
残業代：固定残業代制 固定残業時間：60時間
固定残業代：100000円 超過分は全額支給
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 業績賞与：有り
※業績により賞与有無変動します。
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
- OJT制度、書籍購入支援制度、研修支援制度、社員旅行、保養所
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,産前・産後休暇,育児休暇,年末年始休暇,特別休暇
- 選考プロセス
- 書類選考→一次面接（人事）→二次面接（担当部長）オファー面談→内定
