募集要項
- 募集背景
- ASEANへの海外事業展開にあたり、事業展開を推進いただけるグローバル人材を採用いたします。
- 仕事内容
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ASEANへの海外事業展開に伴い、事業展開推進を担当いただきます。
現状フェーズとしては、構想・調査中の段階です。
■業務内容
・事業展開する国の調査
・現地企業およびアライアンス先とのコミュニケーション
・展開予定製品の理解
・海外事業管掌役員の補佐業務
＊担当範囲はマーケティング、事業推進、営業、経営など多岐にわたります。
■入社後の流れ
入社後は海外事業管掌役員のフォローのもと、相談しながら業務を進める予定です。
■将来的なキャリア
将来的には、海外事業の一部または海外子会社の幹部ポジション（海外駐在を含む）を担当いただくことも想定しております。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
選考を通じて配属先を決定いたします。
- 応募資格
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- 必須
- PM、事業推進、マーケティングいずれかのご経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地（東京本社）：東京都中央区日本橋室町3-4-4 OVOL日本橋ビル7階
アクセス：東京メトロ「三越前駅」、JR「新日本橋駅」より直結
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週4～5日
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
条件範囲内の支社、営業所
＊転居を伴う転勤はございません。
＊海外出張の可能性がございます。
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～18:00
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：15時間
- 年収・給与
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年収：600～1000 万円
月給制
基本給：345900円
残業代：固定残業代制
固定残業時間：20時間
固定残業代：54100円
超過分は全額支給
変動手当：役職手当
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり65000円)
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
- 退職金制度、慶弔見舞金、確定拠出年金制度、財形預金制度、住宅ローン融資制度、資格取得支援制度、キャリア別・階層別研修制度、スライド勤務制度、GLTD制度、産業医相談、ベネフィットステーション、資格合格祝い金（一時金として最高30万円を支給）、オフィスカジュアル可能
- 休日休暇
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【年間休日】124日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接1～2回（適性検査なし）
書類選考→1次面接(部門責任者）→最終面接（配属先本部長）→内定
＊面接官はエンジニアが担当いたします。
