募集要項
- 募集背景
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事業拡大に伴う増員募集です。リース業界を牽引し、金融から不動産、環境エネルギーまで多角的な事業を展開する同社。現在は国家的なビッグプロジェクトである日本初のIR（統合型リゾート）事業を推進しています。
2030年に予定されている大阪・夢洲での開業が決定し、プロジェクトが本格的な実行フェーズへと移行する中、この壮大な計画を成功に導く体制の強化が急務となりました。そこで今回、IT領域を軸に事業全体を牽引する、専任のプロジェクトマネージャーを新たに募集します。
- 仕事内容
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日本初となるIR（統合型リゾート）の開業プロジェクトを、ITの側面からリードするプロジェクトマネージャーのポジションです。2030年のグランドオープンに向け、巨大プロジェクトの計画策定から実行、全体管理までを一貫して担います。前例のない挑戦を通じて、自身の市場価値を飛躍的に高めることができる仕事です。
＜おすすめポイント＞
●日本初の国家的なビッグプロジェクトに参画
●IT戦略の上流設計から実行まで一貫して携わる
●国内外の多様な専門家と協業するグローバルな経験
■具体的な仕事内容
＜お任せする業務＞
大阪IRの開業に向けた、IT領域を軸とする事業推進およびプロジェクト全体のマネジメントをお任せします。英語でのコミュニケーションも発生します。
＜具体的な業務一覧＞
●IR事業に関するITシステム全体の上流設計・ロードマップ策定
●各システムの導入・開発におけるプロジェクト管理
●国内外のパートナー企業との調整・方針立案
●開業までのタスク・スケジュール管理、進捗管理
●契約交渉、ドキュメンテーション作成、行政対応
●経営層へのレポーティング、意思決定支援
＜仕事のポイント＞
◎プロジェクト全体の管理だけでなく、ITを軸とした事業の横串管理を担う重要な役割です。また、IR事業の幅広い領域の中から特定領域のリーダーとして、具体的な検討を推進する機会も豊富にあります。
■この仕事で得られるもの
世界でも有数の規模となるリゾート開発を、自らの手で実現に導く。これは単なるシステム導入プロジェクトではありません。多くの人々が楽しむ「未来のエンターテイメント空間」をゼロから創り上げる壮大な挑戦です。国籍も専門分野も異なるプロフェッショナルたちと知見を結集し、前例のない課題を乗り越えて開業を迎えた時の達成感は、他では決して味わえないものとなるでしょう。
■教育・キャリア
同社のDNAである「新しい価値の創造」と「自分の足で立つ」という精神のもと、チャレンジが奨励される風土です。大企業の安定した基盤とベンチャーのスピード感を併せ持つ環境で、巨大プロジェクトを動かす高度なマネジメントスキルやグローバルな折衝能力、そして経営視点を養うことができます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
プロジェクトマネージャー◆日本初のIR事業推進としての配属です。
詳細は面接にてお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
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以下いずれも必須
・エンタープライズIT（基幹系、業務システム、全体設計等）に関する業務経験
・Word、Excel、PowerPointを用いたビジネス文書作の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都港区浜松町2-3-1 日本生命浜松町クレアタワー
沿線名：JR山手線「浜松町」駅から徒歩2分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 11:00～15:00
月平均残業時間：27時間40分
スーパーフレックスタイム制度あり
- 年収・給与
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年収：600～1100 万円
月給制
基本給：310000円
残業代：固定残業代制
固定残業時間：30時間
固定残業代：120800円
超過分は全額支給
変動手当：住宅手当
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
- 持株会、財形貯蓄制度、オリックスグループ保養所（軽井沢・賢島・嵐山）、社内公募制度、育児短時間勤務制度（子が小学校卒業するまで）カフェテリアプラン（年間6万円）
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2～3回（適性検査あり）
1次面接⇒（2次面接）⇒最終面接
