募集要項
- 仕事内容
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■SI事業に係る保守・運用エンジニアとして業務を行っていただきます。
【具体的には】
民間企業や文教・公共市場の同社顧客への運用改善提案や納品したシステムやソリューションの保守設計、運用設計、納品後のシステムの運用支援、設定変更・チューニング、アップデート・パッチ適用などを対応いただきます。また、顧客担当として顧客をはじめ、社内外のステークホルダーに対するフロント業務、調整業務、案件全体の管理を行っていただきます。パートナーや外部委託業者への業務指示、タスク管理、ワークフローの整備など、マネジメント側の対応が中心です。対応の自動化、効率化などの改善業務や運用サービスの企画立案などにも挑戦いただきます。作業場所は同社内が中心ですが、客先常駐の案件もございます。 客先常駐は同社社員とともに案件拡大を目指した取り組みを行っていただきます。
業務範囲はサーバやクライアント(主にWindows系)をはじめ、無線／有線ネットワークなどハードウェアやミドルウェア、アプリケーションなどシステム全体の中でお持ちのスキルに合わせて業務をご担当いただきます。
組織として求められることは多岐にわたりますが、応募者の方に注力いただきたい領域については面接・面談等を通じて、ご意向や得意領域の擦り合わせを行った上で検討します。
【配属予定部門について】
クラウド／オンプレのクライアントサーバ・NWなどのITインフラ整備やセキュリティソリューションやサービスを取り扱うインフラ系とデータ分析・OpenAI・ERP・Power Apps・ローコードなど業務系システム開発、開発支援を行う開発系の2軸を両輪としたSI事業を行っていて、同社の注力事業でこれから急速に拡大、発展していく、やりがいのある領域を担っている部署です。
- 応募資格
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- 必須
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※いずれも必須
・顧客や協力会社様などとの折衝、交渉力、プロジェクトマネジメント力および経験（5年以上）
・サーバ、ネットワーク、クライアント、アプリケーションなど、ITインフラに関する全般的な知識、保守運用の経験（5年以上）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00 - 17:30（コアタイム：00:00 - 00:00）
- 年収・給与
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730万円～2000万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当（会社規程に基づき支給）、住宅手当、家族手当、資格手当 、時間外手当 、役職手当など
【待遇・福利厚生】
退職金、社宅（会社都合の転勤の際には、住宅手当に替わり借り上げ社宅の用意有※転居費は会社負担。）、入社祝金（入社祝金通知書に基づき支給）
- 休日休暇
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年間120日／（内訳）土日祝、その他会社が指定する休日、1年単位の変形労働時間制（週の平均労働時間36時間03分）、年次有給休暇、サマーフレックスホリデー、リフレッシュデー、バースデー休暇 他
★2026年4月1日より、就業時間変更予定：8:45～17:30（休憩11:30～12:30）
