募集要項
- 募集背景
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組織強化を目的とした募集です。
現在は部長が財務部と兼務になっており、5か年計画を走る中でもそれぞれの部で選任の部長を置き部門強化を図っていく方針です。
- 仕事内容
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守りの経理に留まらず経営に近い立場で、利益最大化のための予算策定や中長期計画の策定などにも関与し、事業成長を経理面から支えていただきます。・利益最大化のための予算策定および予実管理
・中長期経営計画の策定および推進
・決算業務取り纏め（月次・四半期・年次）
・部門全体の統括業務
・経営層へのレポーティング
プレイングマネージャーとして決算から予実分析までお任せします。
※部長クラスのポジションとしてご入社いただくことを想定していますがマネジメント専任ではなく、実務に深く関与する役割となります。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
・管理本部長（公認会計士） 1名
◆経理部
・部長 1名 ※財務部と兼任
・次長 1名
・課長 1名
・課長代理 2名
・主任 2名
- 応募資格
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- 必須
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・年次決算業務
・予実管理／分析のご経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～18:00
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：40時間
- 年収・給与
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年収：1009～1068 万円
年俸制
月給841000円
基本給：841000円
年俸の1/12を毎月支給
残業代：残業代支給対象外
※管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：なし
昇給：あり 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
- 退職金制度、厚生貸付金制度、慶弔見舞金、保養所、健康診断
- 休日休暇
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【年間休日】126日
【休日内訳】 週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接回数1～2回
