生産技術・製造技術・エンジニアリング(電気・電子)
【熊本】生産技術(半導体システムの電気設計) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/15~26/04/30求人No:WORKP-406496335
NEW生産技術・製造技術・エンジニアリング(電気・電子)

【熊本】生産技術(半導体システムの電気設計) ※土日休み ※年間休日120日以上

ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社
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募集要項

募集背景
会社の成長に伴う部門強化のため
仕事内容
あの大手企業でキャリアデザイン!カフェテリア完備で環境も充実◎
【職務概要】
AMHSの開発&導入、もの流しの最適化設計、FAシステムと連携する装置開発に従事いただきます。

【職務詳細】
・300mm自動搬送システム(もの流しとその周辺に関わる装置開発)の搬送制御開発、設計
・多様なスキルの持ち合わせによるFAシステム開発、装置HW設計、制御開発など企画から開発、設計、立上げまでの一気通貫対応
・半導体組立設備の制御構想、設計、製作(PLCソフトウェア、タッチパネル)、デバッグ、立上げ
・各種搬送を実現するロボティクスシステム開発、車体制御システム開発、および、生産現場への導入、立上げ
・半導体装置を外部から操作する独自のRPAシステム開発、導入

【キャリアイメージ】
プログラミング技術の向上はもちろん、システムエンジニアリング技術や電気知識及びプロジェクトを進める為のリーダースキルが身に付きます。また生産技術として半導体生産におけるプロセスや製造技術の知識も身に付きます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・半導体業界での経験をお持ちの方
・コーディングやプログラム開発の業務経験
・3D-CADを用いた機械設計の業務経験
・PLC制御設計の業務経験

【歓迎】
・組立設備、検査設備の立上げ、保守保全、生産性改善等の経験
・半導体デバイス/装置メーカーでの設備開発、設備保全、設備改善の経験
・ロボティクスのシステム、画像処理、制御システム開発経験
・VB,、C#、 C++、C等の高級言語、マイコン系言語、PLC言語の使用スキル
・FAシステム制御開発・装置HW設計・装置立上げ
・半導体製造装置の立上げ・プロセス(工程)/デバイスの製造理解
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・色々な選択肢の中から製造やプロセスのニーズと組織の開発シーズを繋いだり、提案できる方
・自動化ニーズから現場調査を行い、現場に適切なソリューションを提案&構築できる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
熊本県菊池郡菊陽町大字原水4000-1
JR豊肥本線「原水」駅より車で9分

勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
8時30分~17時30分(所定労働時間8時間)
年収・給与
年収:420万~900万程度
月給制:月額200000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
待遇・福利厚生
通勤手当、退職金制度、団体保険、持株会、財形貯蓄、社内募集制度、自己申告制度、自社製品購入支援制度、カフェテリア(食堂)完備
喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり)
休日休暇
完全週休2日制(土、日)、祝日、夏季休暇、年末年始、結婚休暇、慶弔休暇、個人別休日、有給休暇、年間休日日数126日
選考プロセス
書類選考⇒1次選考(適性検査、技術・人事面接)⇒最終選考(専門面接)⇒内定 ※1回選考、WEB完結の場合有
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
半導体の設計・開発・製造・カスタマーサービス

【会社の特徴】
同社は、半導体製品の開発から、資材調達、製造、品質管理、そして、カスタマーサービスに至るまで、それぞれが蓄積し所有する情報や技術リソースをトータルオペレーションすることで、同社のエレクトロニクスビジネスを強力にドライブしています。また、産・学・官一体となった施策にも積極的に参加し、地域の皆さまと協力しながら前進していくことも、重要なテーマとしています。
同社の独自技術を駆使した高感度CMOSセンサーはスマートフォンやタブレット等のモバイル端末に広く搭載されており、世界におけるモバイル需要の高まりを受け、さらなる市場拡大が見込まれています。
同社はイメージセンサーのリーディングカンパニーとして、常に新しい技術にチャレンジしていきます。
設立
2001年4月1日
資本金
1億円
従業員数
約12900名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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