募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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東証プライム信越化学グループ／転勤無・寮社宅有／長期就業可■ドイツのヘレウス社と信越化学工業株式会社との合弁会社として設立された石英ガラスの専業メーカー
■半導体や液晶、光ファイバなどの最先端産業をはじめ、さまざまな分野に活躍のフィールドを広げることができる◎
【職務概要】
同社の佐世保工場にて設備修繕・保全の業務および、電気主任技術者の選任業務を担っていただきます。電気主任技術者の選任経験がない方も、将来的な担当として経験を積むことが可能です！
【職務詳細】
■佐世保工場内の製造設備における修繕・保全業務
■新設備導入業務（仕様の検討、業者の選定、発注、施工管理等）
■電気主任技術者の選任業務（特別高圧受電設備の管理）
⇒入社後は現担当からOJTにて業務内容をキャッチアップいただき、将来的には選任者としてご活躍いただきたく考えております！
※壁／床等建物への改変作業が含まれる建設業務は含みません。
［配属先情報］
設備技術部門
※日勤のみ ※残業平均20時間以下
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■第2種電気主任技術者
■設備保全／設備管理のご経験（工場／プラントは歓迎、ビルメンテナンスも可）
【尚可】
■第2種電気主任技術者の選任経験
■マネジメント経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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長崎県佐世保市三川内新町1-1
佐世保線「三河内」駅から車で4分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 8時00分～16時40分
- 年収・給与
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年収:430万～750万程度
月給制：月額270000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月、12月）
昇給:年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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退職一時金制度、企業型拠出年金制度、交通費（通勤距離に応じて支給）、独身寮・社宅有り（条件により）、資格取得支援制度、社員食堂（全食220円で提供）
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
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年間休日122日（工場年間カレンダーによる）、完全週休2日制、ＧＷ連続9日間、夏期休暇6日間、年末年始6日間
- 選考プロセス
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書類選考→工場見学（一次面接：工場長他）→二次面接（本社人事部）→適性試験（SPI）→内定
※状況により変更になる場合あり
