CTO・CIO
【福岡】エンジニアマネージャー ※土日休み
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掲載期間:26/04/15~26/04/30求人No:WORKP-408540304
NEWCTO・CIO

【福岡】エンジニアマネージャー ※土日休み

アルサーガパートナーズ株式会社
管理職・マネジャー
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募集要項

募集背景
業務拡大のため
仕事内容
100%自社内開発/福利厚生・制度充実/フレックスタイム制
メンバーのマネジメントと部署(ディビジョン)の予算・アサイン管理をお任せします。

【職務詳細】
若手で積極性のあるメンバーが多く、スピード感のある現場でのマネジメント経験が積めます◎中でも、PM/PLやSEがデリバリしている既存案件のレビューやトップマネジメント業務においてはメンバーの成長にも大きく寄与できることに加え、新規案件の提案活動では自身の提案力を伸ばすこともできます。
また、AIツールの活用を積極的に行っています!
ツール:GitHub Copilot、Cursor、Codex、Gemini Pro(いずれも全額会社負担)

【開発事例】
・生成AIを活用した業務効率化システム開発
・不動産向け業務改善システム開発
・製造業向けWEB受発注サービス開発
・データ分析基盤構築
・金融系業務システム開発支援 等
ナショナルクライアント案件を中心に、多種多様な案件があります!

【働く環境・体制】
案件ごとにPM/PL、SE、PG、デザイナー、QAなど各専門部署のメンバーとチームを組みます。1案件あたりのメンバー数は7名~15名程度です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・システム開発の実務経験(5年以上)
・エンジニアのマネジメント経験(5名以上)

【尚可】
・上流工程(要件定義、基本設計等)の経験
・AWSを用いたインフラ設計経験、またはAWS認定資格

【一案件の実施期間】
・新規開発:6ヶ月~10ヶ月
・追加開発:1ヶ月~6ヶ月
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・組織をより良くしていきたいという前向きな意欲をお持ちの方
・技術を通じて地域を盛り上げたいという志がある方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
福岡県福岡市中央区天神1-10-20 天神ビジネスセンター7F
福岡市地下鉄空港線「天神」駅より徒歩1分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9時00分~18時00分※フレックスタイム制(11時00分~15時00分は就業する)
年収・給与
年収:600万~1000万程度
年俸制:月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:業績期末ボーナス(業績に応じて)
昇給:年1~2回(1月・7月)
待遇・福利厚生
交通費支給、住宅手当支給(条件有)、自宅ワーク制度(条件あり)、モニター希望台数手配、希望PC支給制度(条件あり)、勉強会参加制度、必要書籍購入制度、バリスタ吉田制度(コーヒーに詳しい社員が絶品コーヒーをいれてくれます!)、婦人科検診制度(働く女性を応援する制度です◎)

喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり)
休日休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、看護介護休暇、ラッキー7days制度
選考プロセス
書類選考→一次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
アルサーガパートナーズ株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
ワンストップDXソリューション事業、IT新規事業コンサルティング、エンタープライズシステム新規事業企画(DX)開発、ウェブシステム企画・開発、アプリケーションシステム企画・開発

【会社の特徴】
信頼ある株主基盤に支えられた、渋谷本社の総合コンサルティング企業です。
現在、約100名のコンサルタントと約300名のエンジニアが在籍しています。
同社のVisionは「日本のDXを世界で誇れる産業へ」。
日本のGDPの約7割を占める基幹産業であるサービス産業の持続的な発展と、国内エンジニアにとって働きやすい環境の構築を目指しています。
2016年にソーシャルゲームの開発会社として創業し、2019年にシステム開発事業を開始、2022年にコンサルティング事業を立ち上げ、上流コンサルティングからシステム開発まで一気通貫(ワンストップ)でDXサービスを提供できる体制を構築いたしました。現在生成AI事業を準備しており、今後は多角的な成長を目指しています。
設立
2016年1月8日
資本金
1億円
従業員数
425名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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