募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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創業は1964年。熊本を長きにわたり支え続ける総合建設企業／資格取得助成制度有【職務概要】
品質管理・工程管理・原価管理・安全管理を担当いただきます。
【職務詳細】
業務では社用車（MTダンプ、AT普通車）、自家用車（ガソリン代は規定により支給）を使用していただきます。
熊本市外など遠隔地の現場は宿泊を伴う出張となることがあります（宿泊施設あり、出張に伴う各種手当支給あり）
案件は基本１人1案件ですが、案件の規模に応じて3名体制になることもあります。※経験を考慮して担当案件を決めております。
夜勤は基本ありません。市街地中心部で昼間の作業が困難な場合においては夜勤の可能性がございます。
■同社の特徴
【資格取得支援制度】1級建築士、1級建築施工管理技士、1級土木施工管理技士等 資格取得における予備校費用を助成します。
【個々の技術力を高める】人材育成の一環として、資格取得に向けた予備校費用を全額助成するなど若手社員の自己研鑽に対して様々な制度で支援をしています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・土木施工管理技士1級もしくは2級資格お持ちの方
・土木施工、管理の経験
【社内イベント】バーベキューや飲み会、レクリエーション活動など、社員みんなが楽しめるイベントを実施しております。近年コロナの影響で実施していませんが、社員旅行として海外旅行も実施しています。
【働きやすい環境】有給休暇も1時間単位で取得することができたり、女性の施工管理社員のために、現場でも働きやすい環境を整えています。
育児・介護休業制度の導入により仕事と家庭の両立を支援しています。
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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熊本県人吉市下原田町字若宮1100
JR肥薩線「西人吉」駅より徒歩約6分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 8時00分～17時00分
- 年収・給与
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年収:400万～600万程度
月給制：月額250000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、退職金制度、資格取得補助制度、育児休業制度、介護休業制度、財形、表彰制度
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日109日】週休二日制（土、日）※同社指定日、祝日、有給休暇（入社半年経過後の10日付与）、夏季休暇、年末年始休暇
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
