設計(土木)
土木設計(経験者向け) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/15~26/04/30求人No:WORKP-404327730
NEW設計(土木)

土木設計(経験者向け) ※土日休み ※年間休日120日以上

JFEシビル株式会社
海外展開あり(日系グローバル企業)
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
★大手鉄鋼メーカーJFEスチールグループ/安定した経営基盤でご就業ができます★
~世界有数の大手鉄鋼メーカーJFEスチールグループ・安定した経営基盤/手当も充実しており福利厚生充実・就業環境もよく長期就業◎~

【職務概要】
下記いずれかの業務をご担当いただきます。
・鋼橋補強設計業務(首都高・公共JV)
・メタルロード、ポールの設計業務
※ご経験により業務内容を決定いたします。経験の浅い部分も先輩社員に聞きながら学んでいける環境となっています。

【職務詳細】
■社会基盤事業部の特徴:
製鉄所保全で培った確かな技術をより利便性の高い工法へ進化させ、オンリーワン技術として確立。開発から設計、施工まで、機能する社会基盤づくりに貢献できます。

■同社の特徴:
JFEグループ唯一の総合建設会社で、グループの製鉄所保全事業だけでなく、大型物流倉庫を中心にJFEグループ外からの工事受注が増加し業績を伸ばしております。
世界有数の大手鉄鋼メーカー、JFEスチールが親会社となっており、盤石な経営基盤をもとに創業以来黒字・無借金経営を維持しております。さらに福利厚生も充実しており、安定した環境の中で、自由に仕事に取り組むことができます。また、中途入社の社員が多数在籍しており、違和感なく職場へ溶け込める環境がございます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】 
・土木関係の構造物設計のご経験がある方(鋼構造を扱ったことがある方の想定)

【尚可】
●技術士の資格をお持ちの方
●ゼネコンで設計経験がある方

■組織構成:
本ポジションに関しては計7名が在籍しています。
非常に少人数で業務を行っており、裁量が大きい環境です。
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
●セルフスターター(主体的)な方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
東京都台東区蔵前2-17-4JFE蔵前ビル5F
都営大江戸線・浅草線「蔵前」駅 徒歩4分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム:10:00~15:00)
年収・給与
年収:760万~1130万程度
月給制:月額390000円
給与:その他固定手当/月:9,000円
賞与:年2回
昇給:有
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当(課長代理以下の全国勤務社員のみ)、資格手当(課長代理以下のみ)、財形貯蓄、住宅融資、帰省交通費、食事手当、診療所あり、JFE健保所有の保養施設・契約保養所利用可能、JFEグループ各種割引制度あり
喫煙情報:配属先により異なる
休日休暇
週休2日制(休日は土日祝日)、年間有給休暇16日~20日、年間休日数122日、育児休暇、慶弔休暇、特別休暇(年次有給休暇について入社初年度は入社月により0~16日)
選考プロセス
書類選考⇒電話面談(人事)⇒一次面接(部長)⇒最終面接(役員)⇒内定
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
課長以上は年俸制、管理監督者のため残業手当の支給なし(深夜割増あり) 年俸制の場合の年額(基本給):6456000円~7008000円

会社概要

社名
JFEシビル株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
・大型物流倉庫・工場・商業施設などの建築工事設計・施工・システム建築(メタルビル・立体駐車場)製品開発・施工・販売・耐震・制振デバイスの研究開発・販売・施工・道路拡幅・橋梁補修・インフラ土木工事・製鉄所関連施設の土木・建築保全工事・海外港湾・鉄道・プラント土木工事・企画・調査・設計等

【会社の特徴】
上場グループの土木・建設系の会社で、近年では大型物流倉庫を中心にグループ会社外からの工事受注が大幅に増加し、業績を伸ばしています。
同社の事業は建築・土木の建設工事だけでなく、グループの製鉄所の保全事業にも取り組んでいます。

世界有数の大手鉄鋼メーカーが親会社となっており、盤石な経営基盤を保有しています。
さらに、福利厚生も充実しており、安定した環境の中で、仕事へ取り組むことができます。
また、中途入社の社員が多数在籍しており、違和感なく職場へ溶け込める環境があります。
設立
1972年1月11日
資本金
23億円
売上高
売上高:531億円(平成26年3月期) 売上高:549億円(平成25年3月期) 売上高:426億円(平成24年3月期)
従業員数
815名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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