募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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90％以上が官公庁からの元請け案件！残業20時間程度でワークライフバランスも◎【職務概要】
同社にて技術部門にて以下の土木の設計／解析／評価業務をお任せします。
【一般土木】
道路、鋼構造及びコンクリート、河川、土質及び基礎などの調査設計
【ワークライフバランスの実現に向けて】
同社は、従業員が仕事と家庭を両立するための雇用環境を整備し、従業員の子育て参加を促進するため、次のような行動計画を策定し、従業員にとって望ましいライフ・ワーク・バランスの実現に取り組んでいます。 ■育児休業制度の充実：2017には子育てサポート企業認定 ■ノー残業デーの実施：毎週水曜、6月と10月は毎週水／金
【魅力】
・Uターン、Ｉターンの方も歓迎！地域密着で地元に貢献できる仕事です！
・有資格者の方が多く在籍しており（一級建築士、技術士、補償業務管理士、工学博士など）、資格取得支援研修などのフォロー体制も整っているらめ、働きながらスキルアップが可能です
・土日祝休み、残業も20時間程度でワークライフバランスを整えられます！
転勤もなく、男性も育児休暇の取得実績があるなど、個人の生活を大事にしながら長期就業できる環境があります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・技術士資格（河川、土質・基礎、橋梁・鋼構造コンクリート設計、道路設計・交通計画）保有者で実務経験者
【尚可】
・プロジェクトのチームリーダーのご経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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本社
石川県金沢市泉本町2丁目126番地
IRいしかわ鉄道線「野々市」駅より車で14分※マイカー通勤あり
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分
- 年収・給与
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年収:500万～800万程度
月給制：月額320000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回 計6ヶ月分（前年度実績）
昇給:年1回 3000円～15000円（前年度実績）
- 待遇・福利厚生
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通勤手当（実費支給（上限あり） ／月額30，000円）、家族手当（扶養1人につき5000円／月）、住宅手当2万円～3万円(社内規定による）、厚生年金基金、退職金制度、再雇用制度あり (上限年齢：上限 65歳まで)、在宅勤務、時短制度、クラブ活動、継続雇用制度、リモートワーク可
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
- 【年間休日120日】完全週休2日制（土日）、祝日、年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）、夏季休暇（土日含め5日間程度）、年末年始休暇（6日間程度）、慶弔休暇、育児休暇制度、介護休暇制度
- 選考プロセス
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書類選考後、面接
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 【部署名】 橋梁技術部(30人)、道路交通部(35人)、防災構造部(20人)、関東支店技術部(10人)など 男女比：4：1
