募集要項
- 募集背景
- 欠員補充の為の募集
- 仕事内容
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河川・水インフラの専門技術で、自治体の未来を支える技術士ポジション【職務概要】
自治体が抱える防災・減災、人口減少、インフラ老朽化といった課題に対し、河川および上下水道分野を中心とした土木計画・設計業務を担当します。建築・機械・電気部門と連携し、地域インフラを総合的に支える役割です。
【職務詳細】
■調査・計画業務
・河川、上下水道事業に関する調査、基本計画、事業計画の立案
・財政状況、人口推移、産業構造の変化を踏まえた将来予測
・汚水量、水道使用量の予測および最適な施設規模の検討
■設計業務
・下水処理場、ポンプ場、浄水場等の施設設計
・下水道管路設計、水道管配管設計
・河川構造物の設計
■その他
・自治体の上下水道事業運営支援
※出張はありますが、日帰り～1泊程度が中心です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・技術士（建設部門／河川、砂防及び海岸・海洋）を保有している方
【尚可】
・官公庁向け土木設計・計画業務の実務経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・自治体や関係者との調整・協議を円滑に行える方
・専門性を活かしつつ、チームでの業務推進ができる方
・社会インフラへの高い使命感をお持ちの方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都港区三田3丁目5番19号
住友不動産東京三田ガーデンタワー34F
都営三田線・浅草線「三田」駅 徒歩4分
JR山手線・京浜東北線「田町」駅 徒歩6分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
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フレックスタイム制：コアタイム：10：00～16：00
標準的な勤務時間帯：9：00～17：30
- 年収・給与
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年収:570万～940万程度
月給制：月額274000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月、12月）
昇給:年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、退職金制度、企業年金制度、財形貯蓄制度、住宅資金融資制度、各種クラブ活動、社員旅行、社員旅行補助金、従業員持株制度、役職手当、技能（資格）手当、食事手当 など
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
- 完全週休2日制（かつ土日祝日)、有給休暇10日～20日、休日日数125日、年末年始（7日）、夏季休暇（3日）、創立記念日、特別休暇、慶弔休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接（2回）＆適性検査→内定（変更の可能性あり）
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 「技術士として腰を据えて働きたい」「官公庁案件で専門性を高めたい」「ワークライフバランスも重視したい」方に非常にマッチする求人です。
