プラントエンジニアリング
水処理施設設計 ※土日休み ※年間休日120日以上
気になる
掲載期間:26/04/15~26/04/30求人No:WORKP-406933229
NEWプラントエンジニアリング

水処理施設設計 ※土日休み ※年間休日120日以上

ヴェオリア・ジェネッツ株式会社
英語力が必要
気になる

募集要項

募集背景
増員募集のため
仕事内容
世界三大水処理カンパニー「ヴェオリア」GPの日本法人/福利厚生充実◎
【職務概要】
EPC受注により発生する水処理施設の技術的業務(設計、エンジニアリング、設置建設等)の適切なマネジメント、特に設計に関する業務をお任せします!

【職務詳細】
・水処理施設の基本設計、実施設計および製図
・機器選定、原価積算および調達
・施工部門との連携および指示
・施設の試運転調整 ・施設の最適化案、改善案の作成
・グローバルのグループ企業との技術的意見交換

★ーーーーヴェオリアグループの魅力ーーーー★
将来性のある水処理事業ビジネス・・・
産業向け(食品、電気、機械、化学メーカー等)の水処理プラント(排水、用水、純水)の設備・機械の維持管理の市場が拡大しております。その中で、世界的にプラント維持管理に強みを持つ同社の豊富なノウハウは、競合優勢性が高く、現在様々な産業の企業から受注しております。今後もさらなるビジネスの拡大が見込まれます。
【特徴】
■水・廃棄物・エネルギー管理の3事業分野におけるソリューションを設計・提供しているヴェオリアグループの日本法人
■自治体と産業向けの両方にビジネスを展開しています。ヴェオリアジェネッツは主にエンジニアリング機能を担当。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・プラント設計実務経験5~10年以上
・自動車運転免許

【尚可】
・英語スキル(日常会話レベル以上)
・セールスエンジニアや顧客対応の経験
・公害防止管理者(水質)資格保有/公害防止管理者として施設のユーティリティ管理経験
・プロジェクトマネジメントの経験

※本国からの資料やデータなど、英語に触れる機会が発生する可能性がございます。


歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・コミュニケーションを円滑に取れる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月※試用期間:フレックスタイム制使用不可)
勤務地
本社東京都港区海岸3-20-20ヨコソーレインボータワー
(場合により大阪などでのリモート勤務なども可能性有り)
ゆりかもめ「芝浦ふ頭」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9:00~17:45(所定労働時間:7時間45分)※フレックスタイム制度ありコアタイム:10時~15時
年収・給与
年収:500万~800万程度
年俸制:月額416666円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年1回
昇給:年1回
待遇・福利厚生
通勤手当(全額支給)、住宅手当(転居を伴う就業の場合のみ支給)、社宅手当(転勤時)、退職金制度、資格支援制度、各種社会保険完備、各通信教育受講料の会社補助 等
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
年間休日121日、完全週休2日制(土日祝)、年次有給休暇(入社日から付与)、育児休暇、介護休暇、傷病休暇、特別休暇、慶弔見舞金、年末年始休暇(12/29~1/3)、年次リフレッシュ休暇:4月~12月に4日、創立記念日(5/1)、等
選考プロセス
書類選考→対面面接(複数回)→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
ヴェオリア・ジェネッツ株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
上水・下水処理施設の運転維持管理/水処理施設のプラントエンジニアリング(EPC)/水道管路の維持管理、漏水調査/水道・ガス事業向けのカスタマーサービス(検針・料金徴収など)およびシステム開発など

【会社の特徴】
【世界規模】
日本法人としても、全国各地で上下水道事業の委託を受けており、直近では浜松市の下水道運営権を受注するなど、国内でも勢いを増して事業を拡大しております。

【長い歴史】
1853年、ナポレオン3世の勅令により水事業会社が設立され、リヨンを中心に同社の水道サービスが始まりました。170年以上の歴史を経て、総合水事業会社として世界の上下水道事業を牽引してきました。深い歴史があることから事業の安定性は抜群です。
設立
1997年1月20日
資本金
1億円
従業員数
2100名
気になる

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
気になる
検索結果へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人