募集要項
- 募集背景
- 業績好調による増員
- 仕事内容
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【東証プライム上場G】大手メーカー・上場企業との取引多数／福利厚生充実【職務概要】
様々なメーカーや大手企業と取引をする同社取引先にて、生産技術業務をお任せします。
【職務詳細】
主に生産設備の設計・改造・立上げ・メンテナンス・歩留まり向上・品質改善、製造装置の構築業務、電気設計などをお任せします。
大手メーカーの最先端プロジェクトが多数あり、培った技術と経験を活かし、第一線の現場で活躍できます。
【エンジニアファーストなフォロー体制】
「FOR Alliance System」という、営業担当、クライアントリーダー、ダイレクトサポートの3体制によるサポート体制があります。
配属された後、不安ごとや今後のキャリアに関して相談できる環境を整えています。
【多様な活躍できるフィールド】
同社は現在、1000社を超える企業と取引しています。ポテンシャル人材からスペシャリストまでレベルに合わせて成長できる環境があります。
現在のスキルを伸ばしたい方・新しいスキルを身につけたい方、エンジニアから管理職を目指す方、様々な方が活躍できるフィールドを用意しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・仕事内容欄に関連する経験が2年以上ある方
【尚可】
・リーダー経験がある方
・英語スキルがある方
【おすすめポイント】
■幅広いスキル・経験の方が活躍中！
■UIターン希望者も歓迎！
■勤務先／常駐先については、できるだけ希望に沿えるよう提案します！
■スキルアップ／キャリアアップが叶う制度が充実しています！
■会社として100%バックアップしていきます！
■全138種の資格手当で月最大5万円、年間最大で60万円支給します。
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターター（主体的）な方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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プロジェクト先によって異なる
プロジェクト先によって異なる
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分（プロジェクト先によって異なる）
- 年収・給与
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年収:400万～750万程度
月給制：月額207000円
給与:経験・能力を考慮の上、同社規定により決定
賞与:年2回（7月・12月）
昇給:年1回（2月）
- 待遇・福利厚生
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交通費全額支給、赴任手当 、資格手当（全138種類）、役職手当、地域手当、超過勤務手当、住宅補助(月5万6000円迄、赴任地による) 、退職金／勤続3年以上、社員持株会
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日120日以上、完全週休2日制（曜日は常駐先により異なる）、GW 、夏季 、年末年始 、有給 、慶弔 、特別 、出産・育児・介護休暇など
- 選考プロセス
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書類選考 ⇒ 面接（回数はポジションによって異なる）⇒ 内定 ※一次面接後に適性検査あり
※求人によっては面接前に会社説明会へ参加いただく可能性あり
※状況により変更になる場合あり
