生産技術・製造技術・エンジニアリング(機械・自動車)
製造業向け自動化システム設計・構築 ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/15~26/04/30求人No:WORKP-407356599
NEW生産技術・製造技術・エンジニアリング(機械・自動車)

製造業向け自動化システム設計・構築 ※土日休み ※年間休日120日以上

三菱ケミカルエンジニアリング株式会社
海外展開あり(日系グローバル企業)
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募集要項

募集背景
増員を図るため
仕事内容
年間休日125日/残業25時間程度/住宅手当・退職金制度など福利厚生充実
【職務概要】
製造業の自動化・省人化ニーズに対応し、産業用ロボットを活用した生産ラインの企画、構想設計から現場導入までを一貫して担当していただきます。
FA技術と現場知識を活かして、お客様の課題を技術で解決します。
構想段階からプロジェクトに関わり、機械設計・制御設計・搬送設備・ロボット制御など、幅広い技術領域を扱います。

【職務詳細】
・顧客要件に基づく生産ラインや装置の自動化構想設計
・自社もしくはパートナー企業との連携による製造ラインや装置の立ち上げ、現地導入支援
・顧客との技術折衝、コスト試算、納期調整
・提案書や見積資料作成時の技術的支援・技術資料の作成

<キャリアパス>
入社直後から、得意分野に応じたプロジェクトに参画し、ロボット制御や設備構想などの業務に携わっていただきます。ご経験や志向により以下のようなキャリアを想定しています。

【技術スペシャリスト】:ロボット制御など、特定技術分野におけるエキスパート
【プロジェクトリーダー】:複数装置の統合を含むライン設計を担い、納期・品質・コストの全体管理

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・ロボット(FANUC, YASKAWA,、Mitsubishi、ABB etc.)を用いた設備設計・導入経験
・生産設備・製造ラインの構想設計、または装置開発経験
・製造業現場における設備の立ち上げ・調整経験

【尚可】
・電気・機械図面の読解力、およびCAD操作経験(2D/3D)
・画像処理・AIシステムとの連携経験
・PLC制御(例:三菱、オムロン、キーエンスなど)のプログラミング経験
・工場自動化設備に関する提案営業または仕様調整の経験
・ロボット技術検定、電気工事士、機械設計技術者などの資格保有者
・ロボットシミュレーションソフト(ROBOGUIDE、MotoSim、RobotStudio等)の使用経験
・セーフティ規格(ISO 10218、ISO 13849など)への理解・対応経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
東京都 中央区日本橋本石町1-2-2
地下鉄銀座線・半蔵門線「三越前」駅徒歩4分
JR各線「東京」駅徒歩7分
勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる
勤務時間
9:00~17:45
年収・給与
年収:500万~1000万程度
月給制:月額260000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:有(年2回)
昇給:有(年1回)
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住居手当、時間外手当、各種社会保険完備、退職金制度、共済会、財形貯蓄、寮・社宅制度 他
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日125日】完全週休2日制(土・日)、祝日、有給休暇10日~20日、夏季休暇、年末年始 他
選考プロセス
・書類選考⇒一次選考(面接+筆記試験)⇒二次選考(最終面接)⇒内定
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
▼モデル年収例 ※残業月25時間想定/諸手当除く ・年収630万円/30歳    ・年収690万円/35歳 ・年収740万円/40歳    ・年収900万円/45歳

会社概要

社名
三菱ケミカルエンジニアリング株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■化学、合繊、食品、医薬品、情報電子、物流システム、アクア、環境、エネルギー等各種産業分野における各種エンジニアリング事業・設備管理事業・メンテナンス事業

【会社の特徴】
●プロセス・運転・生産技術を通して“モノづくり”の競争力強化に貢献
同社は、親会社の広範な事業分野の設備技術部門として、
長年にわたり人材交流・技術共有・各研究所、開発機能との連携を重ね発展しています。
プラントオーナーの立場で各種プラントをはじめ多岐にわたる生産設備の建設やプラントオペレーションに関わる中で、
実際の現場で起きている問題や課題を解決するためのプロセス・運転・生産等の技術開発と発展、ノウハウ・DATAの蓄積をしています。
設立
1957年12月
資本金
14億500万円
売上高
売上高:88979百万円 (2023年3月期) 経常利益:4933百万円 (2023年3月期)
従業員数
1185名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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