アプリケーション開発エンジニア(制御・組み込み系)
【埼玉】組込みソフトウェアエンジニア ※土日休み
気になる
掲載期間:26/04/15~26/04/30求人No:WORKP-407917996
アプリケーション開発エンジニア(制御・組み込み系)

【埼玉】組込みソフトウェアエンジニア ※土日休み

株式会社アルテクナ
気になる

募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
【熊谷・駅から送迎有】半導体関連ユニットソフト開発/経験者大歓迎★研修充実
【職務概要】
半導体関連ユニットの組込みソフト開発を担当し、C言語/C++を用いてカメラ半導体のろ過装置向けソフト設計・実装・テストまでを一貫して行います。

【職務詳細】
・カメラ半導体用ろ過装置の組込みソフト設計・開発
・C言語およびC++でのコーディング業務
・LinuxおよびvxWorks環境でのソフト動作確認・デバッグ
・仕様書作成や要件定義から実装・テストまでの一連業務に参加
・技術研修や先輩エンジニアとの定期面談を通じたスキル向上

【その他・魅力】
・大手企業案件に携われるため、スケール感のある開発経験が積める
・研修制度が充実しており、経験年数に関わらずスキルアップ可能
・報告・連絡・相談がしやすく、安心して業務に取り組める環境
・全国転勤の可能性もあり、幅広い経験を積むチャンスがある

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・C言語/C++を用いた開発経験3~5年
 経験1年~でも可能!

【尚可】
・調査や分析能力がある方
・全国転勤可能な方
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
埼玉県 熊谷市
※配属先により異なる
勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる
勤務時間
9時00分~18時00分
年収・給与
年収:410万~600万程度
月給制:月額230000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
待遇・福利厚生
交通費全支給、各種社会保険完備、退職金、財形貯蓄制度、社宅借上制度、寮、保養所(全国各地)、育休・介護制度、資格取得支援制度(全従業員利用可)、研修支援制度(全従業員利用可)、継続雇用制度(再雇用)(一部従業員利用可)、継続雇用制度(勤務延長) (一部従業員利用可)
喫煙情報:配属先により異なる
休日休暇
完全週休2日制(土日)、祝日、夏季、年末年始、有給、慶弔、特別休暇 ※年間休日119日
選考プロセス
書類選考→1次選考(採用担当/WEB可)→内定(※状況により二次選考を行う可能性があります)

※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
研修充実、技術サポート環境が整った企業で、キャリアアップを目指す方におすすめ。

会社概要

社名
株式会社アルテクナ
事業内容・会社の特長
【事業内容】
自動車部品、OA機器、通信機器、POS、家電製品などのデザイン、外装設計、機構設計、電気設計、電子回路設計、ソフトウェア開発、プラスチックモールド開発・試作、研究開発(評価・実験)、設計及びソフトウェアに関する技術者の教育・訓練・技術指導並びに研修教材の販売

【会社の特徴】
携帯電話やパソコン、身近な家電製品、自動車などの分野において、製品設計開発の「技術派遣業務」と「受託設計業務」の2事業を行っている会社です。
デザインシステム課が社内で対応するのが「受託業務」です。また、お客様にとっては、システムのためのスペースやCAD端末を確保する必要がない点がメリ
ットです。コスト削減や他業務への集中化が図れます。
エンジニアリング課が対応するのが「派遣業務」です。近年、企業において製品の製造・開発を行う上で『あらゆる面の効率化』と『コスト削減』は、最重要
視されています。しかし、同社はそれではまだ不十分だと考えており、もう一つ、そこに『付加価値』をプラスできる質の高い技術力を取り込んでいます。
設立
1984年5月
資本金
5000万円
売上高
◆売上高 ・22年度:2310百万円 ・21年度:2333百万円 ・20年度:2617百万円 22億9900万円(2014年3月実績) 23億2900万円(2013年3月実績) 21億3000万円(2012年3月実績)
従業員数
392名(2025年4月)
気になる

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
気になる
検索結果へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人