募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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歴史ある日系モーターメーカー／完全週休2日制／年間休日123日以上【職務概要】
産業機器などの「動きを制御する」モーションコントロールの専門メーカーの同社にて、その核となる回路とソフトウェアの設計・開発職を募集します。
【職務詳細】
ご経験にあわせて以下いずれかをお任せする予定です。
＜ソフト設計＞
・アプリケーションソフト開発
・ライブラリ、ドライバ開発
・取扱説明書などのドキュメント作成
＜ハード設計＞
・電気系CADを使用した回路設計
・試作品の検証、評価
・取扱説明書などのドキュメント作成
【本ポジションの魅力】
同社は汎用品だけでなく顧客ニーズに応じたカスタマイズ製品の設計開発にも強みを持っています。
最近では国内外の医療メーカーからOEMで製品設計を請負うなど新領域にも進出しており、自社製品開発のみでなく、協業会社製品のソリューション開発まで携わることが可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【下記いずれか必須】
・理工学部出身者
・回路設計業務の実務経験者
【育成体制】
・入社後1週間程度は、製品知識や業務の基礎について学んでいただき、その後は配属先の先輩社員についてOJTで業務を覚えていただきます。
・ベテラン社員が多数在籍しており、時間をかけて丁寧に育成できる環境があります。
【就業環境】
・配属予定の第一システム部には現在7名が在籍しており、平均年齢層は40代と落ち着いた雰囲気です。
・年間休日123日以上、完全土日祝休み、残業月平均約20時間、リモート週2回、など働きやすい環境です。
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月（同条件）)
- 勤務地
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東京都東大和市桜が丘2-249
多摩都市モノレール線 「桜街道」駅より徒歩4分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 9：00～17：45
- 年収・給与
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年収:450万～650万程度
月給制：月額300000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月・12月：前年度支給実績 計3.6ヶ月分）
昇給:年1回（6月）
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、相互扶助制度（新樹会）／親睦組織（双葉会）、育児休業制度（※結婚後も仕事を続けている女性社員多数）、休日勤務手当、深夜勤務手当、女性活躍推進・次世代育成支援への取り組み
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日123日、完全週休2日制（休日は土日祝日）、年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）、GW、夏季休暇、年末年始、慶弔休暇、永年勤続など
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
