募集要項
- 募集背景
- 業績好調による増員
- 仕事内容
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【プライム上場】金融グループ全体のセキュリティ戦略を牽引／企画～引用まで◎【職務概要】
金融分野におけるサイバーセキュリティに関するガイドライン等をベースに、同社グループのサイバーセキュリティに係る態勢整備や施策の企画・運営・運用業務に従事いただきます。
【職務詳細】
具体的には、以下の業務から複数をお任せいたします。
・サイバーセキュリティロードマップの策定、推進
・同社グループ各社に対するサイバーセキュリティ態勢整備支援
・サイバーセキュリティ関連プロジェクトのマネジメント
・サイバーセキュリティ関連情報の収集、整理
・CSIRT（平時・有事）の運用
・サイバーセキュリティに関する全般的な技術支援
・セキュリティ教育の企画推進
【ポジションの魅力】
常に変化する金融業界では高いレベルのサイバーセキュリティ対策が要求されます。本ポジションではグループ全体のセキュリティ戦略策定から運用改善まで幅広く携わることができ、全体のサイバーセキュリティレベル向上をリードする経験を積むことができます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】▼以下いずれかの経験3年以上
・金融機関でのセキュリティ企画経験
・セキュリティガイドライン、社内規程の策定
・CSIRT／セキュリティ推進の実務経験
・セキュリティ教育の企画推進経験
【尚可】
・ステークホルダーと円滑に調整できるコミュニケーション能力
・セキュリティ関連資格（CISSP、CISM、情報処理安全確保支援士など）をお持ちの方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・ステークホルダーとのコミュニケーションや調整能力に長け、自らが中心となって案件を推進できる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(試用期間6ヶ月、試用期間中は契約社員)
- 勤務地
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東京都台東区浅草橋1-22-16 ヒューリック浅草橋ビル
JR総武線「浅草橋」駅 徒歩1分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 8時40分～17時10分
- 年収・給与
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年収:700万～1300万程度
月給制：月額360000円
給与:‐
賞与:年2回（6月、12月）
昇給:年1回（7月）
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、時間外手当、会社寮、借上社宅、住宅資金利子補給、従業員持株会、健保組合の保養所、社内人材公募制度、退職金制度、資産形成制度（従業員持株会、財形貯蓄制度、確定拠出年金マッチング拠出制度）
喫煙情報：敷地内禁煙
- 休日休暇
- 完全週休２日制（土・日）、祝日、年末年始、年次有給休暇（半日単位）・慶弔休暇・リフレッシュ休暇（土日を合わせ９連休可）、産前産後休暇・育児休業・介護休業 など
- 選考プロセス
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書類選考→1次面接→2次面接→最終面接→内定
※状況によって変更あり
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- リモートワークは週2回程度まで相談可
