データベースエンジニア
データベースエンジニア(Oracle導入支援事業) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/15~26/04/30求人No:WORKP-407698239
NEWデータベースエンジニア

データベースエンジニア(Oracle導入支援事業) ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社レイウッドシステムズ
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う増員
仕事内容
10年以上にわたりOracle EBSの導入を中心としたビジネスを幅広く展開!
【職務概要】
Oracle Database及びEBS(Oracle E-Business Suite)などの設計・構築・運用を主にお任せいたします。

【職務詳細】
■オンプレミスやクラウドでの設計・構築(インストール、セキュリティ設計など)
■オンプレミスからクラウドへのリフトアップ
■製品のバージョンアップ
■運用業務(性能モニタリングやパフォーマンスチューニング、不具合対応など)
オンプレミスの案件だけでなく、最近ではクラウド関連の業務も増えてきております。

【同社について】
FINソリューション(Oracle社のERPパッケージを中心とした経理システム導入)、SCMソリューション(Oracle社のERPパッケージを中心とした購買管理・製造管理システム導入)、基盤ソリューション(ERPの環境構築等)のコンサルティング及び設計・開発・運用保守をメイン事業としております。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
■何らかのシステム関連の業務経験(例:ネットワーク管理、サーバ運用・保守、ヘルプデスク業務、プログラム開発・テスト)
■N1取得またはネイティブレベルの日本語力

【尚可】
■LPIC-1, LPIC-2
■LinuC レベル1, LinuC レベル2
■AWS Foundational Cloud practitioner
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・自分を成長させたい方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月(条件変更なし))
勤務地
東京都中央区八丁堀3-20-5 S-GATE八丁堀9F及び参画プロジェクト先(クライアントオフィスまたはリモートワーク)
各線「八丁堀」駅徒歩1分、東京メトロ東西線「茅場町」駅徒歩6分
勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる
勤務時間
9時30分~18時00分
年収・給与
年収:525万~700万程度
月給制:月額375000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:決算賞与 年1回(毎年6月末支給)
昇給:有
待遇・福利厚生
在宅勤務(一部従業員利用可)、資格取得支援制度、研修支援制度、社員食堂・食事補助、退職金有、中小企業退職金共済制度有/企業型確定拠出年金制度有、社宅制度有(※入社1年経過後入居可)
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
年間休日124日(内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期3日、年末年始3日)、有給休暇(入社半年経過時点10日※以降は法定通り付与)
選考プロセス
書類選考→一次面接→二次面接→内定
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
2026年より基本給与の月2万円のベースアップを行いました。 それに伴い、中途採用の初年度年収もアップしています!!

会社概要

社名
株式会社レイウッドシステムズ
事業内容・会社の特長
【事業内容】
業務システム(経理・購買・製造管理等)導入におけるコンサルティング・設計・開発

【会社の特徴】
同社の社名レイウッドシステムズ(RAYWOOD SYSTEMS)には、
木々(Wood)にとっての陽光(Ray)のように、お客様にとって不可欠な存在でありたいという願いが込められています。
この願いを実現するために、経営理念として3つのZen Spirits「善」「禅」「前」~他者を思いやる善の行為を実践すること、
禅の精神で集中力を研ぎ澄まし最高のパフォーマンスを提供すること、そして常に前向きに新たな挑戦をし続けること~ を掲げています。
同社は、グローバル化がますます進展するこれからの時代、これら3つのZen Spiritsこそが、多様性の中に普遍性を見出し、
様々な異なる価値観を繋ぐ重要なビジネスツールになると確信しています。
設立
2006年6月
資本金
10000000円
従業員数
55名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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