戦略コンサルタント
事業開発コンサルタント(大手ドラッグストア、調剤薬局向け) ※土日休み
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掲載期間:26/04/15~26/04/30求人No:WORKP-407970412
NEW戦略コンサルタント

事業開発コンサルタント(大手ドラッグストア、調剤薬局向け) ※土日休み

株式会社CARTAHOLDINGS
海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業
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募集要項

募集背景
事業拡大におけるメンバー増員
仕事内容
東証プライム上場/福利厚生充実/社会的価値を創出するコンサルタント
【職務概要】
大手ドラッグストア/調剤薬局におけるDX・新規事業・リテールメディア事業開発領域で、戦略立案~実行支援までを一貫して担当いただきます。

電通グループ各社のスペシャリストと連携しながら、
経営・営業・マーケティング・システム開発など多岐にわたる課題解決を推進します。

【職務詳細】
■クライアント対応・コンサルティング
小売(薬局・ドラッグストア)クライアントとのリレーション構築、
案件創出、メディアコンサルティング
■広告・販促施策の企画・運用
リテールメディアを活用した新収益モデルの戦略立案・実行支援、
広告主(食品・飲料・日用品メーカーなど)とのプロモーション設計、
デジタル/店舗双方を活用したマーケティング施策の立案・運用
■新規事業・サービス開発
アプリ、データ基盤、リテールメディアなどの新規事業開発
■プロジェクトマネジメント
各プロジェクトの進行管理、メンバー選定、KPI管理等
※数ヶ月に1回程度の地方出張あり

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
■プロジェクトマネジメント経験(領域・規模不問)または
 PMに近い立場のコアメンバーとして動いた経験
 └新規事業開発・DX・IT・広告関連などのプロジェクト経験がある方
■クライアントワーク経験
 └事業会社またはコンサルティングファームで、
  提案・要件定義・実行支援などを担当した経験

【尚可】
・小売/ドラッグストア/薬局業界における事業・広告・DX関連の知見、経験
・クライアントのマーケティング戦略に伴走して施策を設計・運用した経験
・事業会社/コンサルティングファームでの新規事業開発経験

株式会社CARTA HOLDINGS雇用、株式会社DIGITALIOへ出向となります(現時点では期間未定)
※福利厚生、雇用形態等に変更はございません。
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・論理的思考力と高いドキュメンテーションスキルをお持ちの方
・クライアントに深く寄り添い、伴走しながら成果創出を目指せる方
・社内外問わず、関係者と柔軟にコミュニケーションを取れる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月(労働条件に変更なし))
勤務地
東京都港区虎ノ門2丁目6-1 ヒルズステーションタワー 36F
日比谷線「虎ノ門ヒルズ」駅 直結
勤務地変更の範囲:出向・転籍により勤務地が変更となる場合あり
勤務時間
スーパーフレックスタイム制
標準的な労働時間/9時30分~18時30分(8時間)
年収・給与
年収:600万~1000万程度
月給制:月額500000円
給与:※前職の給与及び、能力・経験を考慮の上決定いたします。
賞与:業績により決算賞与別途支給の可能性あり
昇給:年2回(1月、7月)
待遇・福利厚生
通勤手当(月額5万円)・保険(団体割引 GLTD任意保険)・歯科検診、脳ドック・ベビーシッター割引・アップル優待販売・ローソンチケット・不動産賃貸・購入割引・英会話学校割引・電通契約施設利用可能・選択制確定拠出年金制度・キャリア開発プログラム・オンライン診療を活用した低用量ピル服薬支援制度
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
完全週休2日制(土日)祝、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、ボーナス休暇、ウェルビーイング積立休暇
選考プロセス
一次面接→二次面接→最終面接※選考回数は増減する可能性があります。※選考の途中で性格適性検査・課題を実施させていただく場合がございます。また、ご希望によってカジュアル面談の実施も可能です。
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社CARTAHOLDINGS
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■デジタルマーケティング事業■インターネット関連サービス事業

【会社の特徴】
「The Evolution Factory」をミッションに掲げ、デジタルマーケティングとインターネット関連サービスの2つの領域で事業を展開しています。
それぞれ事業領域やステージの異なる約20社の子会社を擁しており、その規模も10名程から650名以上と多様です。
約1,600名の多様な価値観を持つ社員が知見と経験を活かし、日本の産業と社会の進化に貢献しています。

持続的な成長と企業価値向上に注力する一方で、発展途上の企業としても挑戦し続けています。
設立
1999年10月8日
資本金
1517百万円 (2023年12月時点)
売上高
2016年9月期(連結) (単位:百万円) 売上高:20841万円 経常利益:1246万円 2015年9月期(連結) 売上高:17730万円 経常利益:2189万円 2014年9月期(連結) 売上高:15046万円 経常利益:1890万円
従業員数
1242名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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