募集要項
- 募集背景
- 業務好調による人員拡大のため
- 仕事内容
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領域のパイオニア的存在で事業展開！福利厚生充実／完全週休二日制【職務概要】
経営企画グループの一員として、営業活動から契約・請求に至る一連の全社業務プロセスの最適化と、Salesforceを中心としたデータ基盤の構築・運用を主導していただきます。BizOps領域のマネージャー候補として、経営判断を支える仕組みづくりを担う重要ポジションです。
【職務詳細】
・全社業務オペレーションの設計／標準化／改善推進
・Salesforceを中心とした基幹業務システムの設計／運用／最適化
・契約／請求業務の仕組み化および安定運用のリード
・データ整備／管理ルールの設計と実行
・各部門を巻き込んだ横断的な業務改善プロジェクトの推進
・経営／事業KPI設計に必要なデータ抽出／加工および可視化
・経営と現場をつなぐ情報設計／レポーティングの改善
【ポジションのミッション】
これまで各部門で個別最適化されていたデータやフローを横断的に統合し、「Salesforceを見れば経営の今がわかる」という理想の状態を構築することが期待されています。将来的にはBizOpsチームのマネジメントや、全社的な施策優先度の設計にも携わっていただきます。
【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・SaaS／サブスクリプションモデル企業でのデータ分析実務経験
・SalesforceまたはAccount Engagementの実務経験
・Excel／スプレッドシートを用いた高度な集計・分析経験（VLOOKUP、INDEX、MATCH、ピボット、VBA 等）
・Salesforceの管理・カスタマイズ経験（権限設定、項目追加 等）
・ワークフロー（申請・承認プロセス）の設計・運用経験
・社内外ステークホルダーとの折衝・提案経験
【尚可】
・Salesforceを用いた事業KPI設計・運用の主担当経験
・マーケティング／インサイドセールス／フィールドセールス部門との業務改善経験
・AI・RPA・ノーコードツール（ChatGPT、GAS、Zapier、Makeなど）を活用した効率化の経験
・BIツール（Tableau、Power BI）や分析ツール（Excel、R、Pythonなど）による情報可視化スキル
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・自ら課題を構造的に捉え、主体的に改善を推進できる方
・部門横断での調整・合意形成をリードできる方
・将来的にBizOps組織を牽引するマネージャーとしての成長意欲をお持ちの方
・データと現場の両方に向き合い、事業成長を支える役割に誇りを持てる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都港区北青山一丁目2番3号 青山ビル 7階
東京メトロ半蔵門線「青山一丁目」駅より徒歩1分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
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フレックスタイム制（コアタイム：11時00分～15時00分）
※標準的な勤務時間帯：9時00分～18時00分
- 年収・給与
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年収:650万～850万程度
月給制：月額541666円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:なし
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当（上限月額5万円）、定期健康診断（全額会社負担）、インフルエンザ予防接種費用補助、書籍購入やセミナー参加の費用補助、ウォーターサーバー・コーヒーマシン利用可（無料）、オフィスおかん、私服勤務可、各自の希望に合わせたPCスペックを選択可（条件あり）、副業制度あり（許可制）
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、夏季休暇(3日)、アニバーサリー休暇(年1日)、スキルアップ休暇(年4日)、ファミリーサポート休暇(月1日)、有給休暇(初年度10日付与)、慶弔休暇、看護休暇
- 選考プロセス
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書類選考→カジュアル面談→一次面接→二次面接→最終面接→内定
※エンジニア職は書類→最終面接（来社／交流会実施の可能性あり）→内定
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 試用期間中（3ヶ月）は、原則在宅勤務不可となります。また、年次有給休暇および一部の特別休暇は試用期間終了後より付与されます。
