募集要項
- 募集背景
- 欠員補充・増員のため
- 仕事内容
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【プライム上場】幅広い事業事業を展開する大手デベロッパー／平均残業時間35時間管理部門における「専門力」の強化、将来に向けたノウハウ蓄積のために、弁護士の採用を強化しています。ただし、「先生」「専門家」を採用するわけではなく、将来的に管理職になり、法務課をリードする方を募集しております。
現状では新卒総合職を積極的に法務課へ増員する予定はなく、弁護士としてのご経験がある方にご入社いただき、将来のポストを担っていただく予定です。
法務課では、より現場へ積極的なサポートを取り組む体制へと変革をしている最中です。この大事な時期に法務課の体制を一緒に作っていただける方を募集します。
【具体的には】
・法律相談(グループ会社含む)
・予防法務(各事業部や地方拠点に出向き、法律相談会などを実施)
・契約書、文書のレビュー、チェック
・訴訟対応(基本的には代理人にはならず、顧問弁護士や事業部門との打合せや調整)
住友不動産グループはオフィスビル事業を中心として、分譲マンション、新築そっくりさん、注文住宅、仲介、商業施設からフィットネスクラブ、ホテル等の事業のほか、近年では東京でのオフィスビルに対する集中投資や、インド・ムンバイへの積極的な投資等、幅広く事業を展開しております。
※仕事内容は、会社の指定する業務に変更することがあります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・弁護士資格（必須）
※弁護士事務所や事業会社で以下の経験のある方
・トラブル対応経験
・訴訟対応経験
・契約書や文書のレビュー経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・これまでのご経験を元に大手企業の法務担当としてキャリアを築いていきたい方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(12ヶ月)
- 勤務地
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東京※同社の管轄する全ての事業所の範囲において、勤務地の変更を命ずることがあります(転居を伴うものを含む)。
JR線「新宿」駅より徒歩7分
勤務地変更の範囲：転勤：あり (ただし配属先の法務課は東京にしかございません)
- 勤務時間
- 9時00分～17時40分
- 年収・給与
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年収:750万～1200万程度
年俸制：月額625000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年俸制
昇給:定期昇給は無、実績・成果により昇給(査定による 50万円ピッチ)
- 待遇・福利厚生
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・自社系列ホテル割引(最大7割引) ・保養所完備(軽井沢) ・従業員持株会 ・財形貯蓄・提携住宅ローン ・生損保の団体扱い ・建築士等の資格試験費用を同社規定により補助(合格時)・建築士等の受験講座提携割引 ・人間ドック費用補助(42，000円) ・インフルエンザ予防接種費用補助(年1回)
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- ■完全週休2日制(土日祝) ■年間休日：124日(2025年※年毎の暦により変更あり)■有給休暇(年間20日、初回は入社日に応じて日割り按分／1月1日基準) ■年末年始休暇 ■忌引休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接（2回程度）→内定
※職種によっては適性検査・PCテスト・実技試験などを実施する場合あり。詳細は選考時にご確認ください。
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- ご入社いただきましたら、 1.トラブル解決、 2.すべてに関わる業務改善(再発防止に関する仕組み作り等) を担っていただく予定です。
