募集要項
- 募集背景
- 事業拡大のため
- 仕事内容
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SaaS企業 複数社の新規事業立ち上げ／大型IPOをぜひ一緒に！【職務概要】
同社にて、下記業務をお任せします。
【職務詳細】
・管理統括部の採用計画に基づく求人要件の整理・求人票作成
・書類選考・面接調整・候補者対応
・採用エージェントとのコミュニケーション
・面接官との連携・評価回収
・採用進捗の管理・レポーティング
・（経験に応じて）採用戦略の立案・改善提案
などの管理統括部に特化した、採用まわりの業務に関わっていただきます。
【当ポジションの魅力】
・複数事業・複数法人にまたがる採用体制の立ち上げフェーズに関与
・経営陣と密に連携し、事業企画段階から採用戦略の設計・実行まで並走できるポジション
・上場企業水準を見据えた採用・組織体制をゼロから構築する経験が可能
・プロフェッショナル同士が高い裁量を持ち、自律的に業務を進めるカルチャー
・現在は採用専任者が不在であるため、これまでの採用経験を活かし、フルオーナーシップを持って採用機能の立ち上げに関与できる非常に希少なフェーズ
【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・採用に関するご経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都港区六本木7-15-9 住友不動産六本木セントラルタワー9F
東京メトロ日比谷線「六本木」駅から徒歩1分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- フレックスタイム制（コアタイム：10時～15時）
- 年収・給与
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年収:600万～800万程度
月給制：月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:能力に応じて各法人のSO付与あり
昇給:年2回
- 待遇・福利厚生
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PC・モニター・マウス等貸与、出社時交通費支給、健康診断
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日125日】完全週休2日制（土日祝）／年末年始休暇／年次有給休暇／慶弔休暇／産休・育休／介護休暇／振替休日
- 選考プロセス
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書類選考→面接（1～2回）→内定
※状況により変更になる場合あり
