募集要項
- 募集背景
- 会社の成長に伴う部門強化のため
- 仕事内容
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大きい裁量◎働きやすい環境でキャリアアップできます！【職務概要】
同社グループにおける法務担当として、法務・コンプライアンス業務全般を担当します。
【職務詳細】
1.企業法務
・契約書のチェック（子会社のVC事業における投資契約書含む）
・電子署名関連の管理・運用
2.コーポレート関連
・取締役会の運営サポート
・株主総会の運営サポート
・登記実務
・インサイダー規制および社内規程の管理
3.サービス関連
・各種サービスにおける法改正への対応
・新機能開発やキャンペーン実施時のリーガルチェック
・サービスの健全性維持に向けたチェック
4.その他
・M＆A検討に際してのリーガル面のサポート
・子会社管理
・コンプライアンス、労務、訴訟・紛争対応
※高度な専門案件については外部弁護士との連携・活用も可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・企業法務の実務経験5年以上
・各種法令（民法、会社法、個人情報保護法など）に関する基礎的な知識
【尚可】
・M＆Aに関する契約等の実務経験
・投資契約に関する実務経験
・法人設立に関する実務経験
・新規事業立ち上げにおける法務実務経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・スタートアップの法務担当としてスピーディな対応ができる方
・円滑なコミュニケーションで困難な問題やトラブル解決に取り組める方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都渋谷区桜丘町20‐1 渋谷インフォスタワー6F／5F
JR線・銀座線・井の頭線・東横線「渋谷」駅 南口より徒歩4分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- フレックスタイム制（コアタイム：11時00分～16時00分）
- 年収・給与
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年収:700万～1000万程度
年俸制：月額583333円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年俸制のためなし
昇給:年2回
- 待遇・福利厚生
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通勤交通費全額支給（上限4万円）、通信費、書籍購入費支給、成果に応じたインセンティブ支給（四半期ごと）、月例締め会（飲み会）、インフルエンザ予防、副業可等
喫煙情報：敷地内禁煙
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土・日）、祝日、慶弔休暇、年末年始休暇、有給休暇（入社時に5日・半年後に5日／以後法定通りの付与）、リフレッシュ休暇（3日）、入社時特別休暇（5日）
- 選考プロセス
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書類選考⇒面接（3回）⇒内定
※状況により変更になる場合あり
