募集要項
- 募集背景
- 組織強化のため
- 仕事内容
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連結1，000名超の上場企業グループ／年間休日125日以上／副業可／【職務概要】
人材コーディネーターとして、システムエンジニアリングサービス（SES）を担当していただきます。
【職務詳細】
既存顧客対応、新規顧客開拓、パートナー開拓、案件人材マッチングなどが主な業務となります。
また、ECサイトやBtoC向けのWebサービス、業務系システム開発、Ｗebコンテンツの制作など、同社が所属するアクロホールディングスグループの体制・実績を活かして、幅広い提案活動が可能です。
≪ITプロジェクト（案件）／エンジニアマッチング≫
主にお客様はSIer等のIT企業が多く、システム開発・インフラ構築等における
顧客のITプロジェクトに必要なリソースに対して、
マッチするスキルを持ったエンジニアを顧客へご紹介したり、
エンジニアのスキルや希望に合った案件をご紹介していきます。
≪新規開拓／既存顧客への提案≫
新規顧客・パートナー開拓や既存顧客へ提案を行っていきます。
新規開拓の手法に特定なものはございませんので、
まずはご自身が得意と思う開拓方法を模索して開拓頂けたらと思います。
ex)展示会、メール問い合わせ、電話問い合わせ、交流会 など
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・営業経験2年以上
・下記のいずれかに当てはまる方
- IT業界／人材業界での営業実績がある方
- SIS（受託開発）営業経験者
- ITコンサル営業経験者
・主体性をもって行動できる方
・SlackなどITツールに抵抗がない方
【尚可】
・SlackなどITツールの利用経験者
・IT業界経験者
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月（試用期間中は契約社員）)
- 勤務地
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東京都中央区日本橋本町4-8-15 ネオカワイビル5F
案件先によって異なる
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 9：30～18：30
- 年収・給与
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年収:400万～550万程度
年俸制：月額333334円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:会社業績に応じて決算賞与
昇給:年1回（1月）
- 待遇・福利厚生
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交通費全額支給、副業可、深夜手当、資格手当、慶弔見舞金、書籍購入支援、グループ内公認クラブ活動支援制度、出張マッサージ（会社負担）、オフィスカジュアル、保養所あり、各種勉強会
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日127日、完全週休二日制（土・日）、祝日、年末年始休暇（5日）、夏季休暇、GW休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児休暇、バースデー休暇、アニバーサリー休暇、年次有給休暇（規定の範囲）
- 選考プロセス
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書類選考→一次選考（カジュアル面談＋経歴）→Web適性検査→最終選考（対面）→内定
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 中途入社メンバーへの入社理由は、配属部署の上長の話しやすさ・人柄の良さに入社を決めたというメンバーもいます！さらに、代表が自分の実力以上の評価をしてくれているので在籍していると話しているメンバーもいます！
