募集要項
- 募集背景
- 増員のため
- 仕事内容
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【プライム上場】医療・介護機関の「経営力強化」がミッション／スキルアップも叶う【職務概要】
同社が経営再建を行う医療機関等に対して、業績管理、経営課題の分析、社内社外に向けた業績や計画の説明、施設の新規立ち上げなど、経営参謀としての知見を体得していただきます。下記の業務をつかさどる部署において、早期に自走していただきます。
【職務詳細】
・医療介護事業を対象としたM＆A実務
・業績管理（P／L・B／S管理、経営戦略のKPI管理、モニタリング）
・経営課題の分析、アクションプランの策定（現場のターンアラウンドチームと協働）
・新規施設の立ち上げ（マーケット調査、事業計画策定、経営資源手配、行政との折衝等）
・投資家や金融機関向けの説明資料の作成
★経営に関わる業務関心がある方は、更に深く現場に入り込んで販促活動（営業企画、営業活動）や採用業務（医療従事者の採用）を経験し、ターンアラウンドマネジャーとしての現場感を強化することも可能！
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・病院や介護施設の経営や財務に関心をお持ちの方
・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションができる方
・財務的な素養（決算書や帳簿を理解でき、事業計画が策定できる方）
【尚可】
・病院や介護事業所での勤務経験
・経営企画のご経験（営利企業、医療法人等の種別は問わず）
・経理・財務業務のご経験（営利企業、医療法人等の種別は問わず）
★☆★こんな方は大歓迎★☆★
これまでの経験を活かして病院や介護事業所の事業再生、M＆Aの分野でご活躍していきたい思いがある方
【魅力】
事業のターンアラウンドを推進するチームと協働し、 経営を側近で学びながら経験を積むことが可能です。成長の機会を数多く得られます。
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・主体的（セルフスターター）な方
・経験を活かして、新しいチャレンジをしたい方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都港区港南一丁目8番23号 Shinagawa HEART 12階
JR山手線「品川」駅 徒歩9分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
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9時00分～18時00分
※時差出勤制度あり
- 年収・給与
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年収:600万～900万程度
年俸制：月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:業績賞与の支給可能性あり
昇給:年1回を想定
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、残業手当、出張手当、借り上げ社宅制度、企業型確定拠出年金、育児休暇制度、介護休職制度、資格支援制度、健康増進支援（スポーツジム等の月謝一部負担など）等
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
- 【年間休日125日】完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇（入社半年10日～最大20日）、慶弔休暇、出産・育児休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接(2～3回)→内定
※業績集計ポジションのみ書類選考→データ集計テスト→一次面接→二次面接
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 事業企画部：部長2名、副部長1名、アシスタントマネージャー1名、アソシエイト3名
