MR(医薬情報担当者)・MS(医薬品卸販売担当者)
【埼玉】ルート営業(医療機器/さいたま市) ※土日休み ※年間休日120日以上
気になる
掲載期間:26/04/15~26/04/30求人No:WORKP-408603528
NEWMR(医薬情報担当者)・MS(医薬品卸販売担当者)

【埼玉】ルート営業(医療機器/さいたま市) ※土日休み ※年間休日120日以上

シスメックスTMC株式会社
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募集要項

募集背景
増員
仕事内容
【プライム上場企業の販売子会社】年間休日125日/直行直帰可能◎
【職務概要】
血液、尿、凝固、免疫等の検体検査装置といったシスメックス製品の営業をお任せします。

【職務詳細】
■誰に:代理店、中小病院やクリニック、動物病院など
■何を:同社取り扱いの血液・尿・凝固・免疫等の検体検査装置
■手法:ルート営業

=====具体的には======
中小病院やクリニック、動物病院がメインクライアント。
他社からのリプレイスをミッションとし、そのために代理店と密にコミュニケーションを取り、協働しながら、リプレイス情報や病院情報を得て、クライアントを紹介してもらう流れになります。

~~1日の業務イメージ~~
朝、夕は代理店に訪問、午後に主に施設へ訪問し、ご自宅を拠点に直行直帰。週の一日程度は内勤をし、事務処理を進めます。立ち会いはなし、緊急の呼び出しなどはほぼありません。
なお、シスメックスの営業担当は大手病院向けの販売体制をとっていることで営業の棲み分けをしています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・法人営業のご経験(医療業界)
・普通自動車運転免許

【尚可】
・医療機器営業のご経験

☆★☆同社の魅力☆★☆
・製品力も高く、品質の高さをPRして顧客に貢献する事ができます。
・シスメックスの営業担当や技術者など多くの関係各者と連携しながら情報収集が必要です。クライアントは院長といった経営層になるため、細やかなフォロー、論理的な対話と難易度の高い営業となりますが、「関係構築力や推進力、折衝力」などの多くの力を身につけることができます。
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・主体性を持って業務に取り組める方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月※条件変更無し)
勤務地
埼玉県さいたま市大宮区吉敷町4丁目261番地1
JR各線「さいたま新都心」駅から徒歩1分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9時00分~17時45分
年収・給与
年収:400万~600万程度
月給制:月額210000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月、12月)
昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生
通勤手当、退職金制度、年1回健康診断、カフェテリアプラン制度、グループ社員持株会制度、教育手当(子女手当)
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日125日】完全週休二日制(土・日)、祝日、その他(特別休暇、リフレッシュ休暇等)、有給休暇(10~20日)
選考プロセス
書類選考→一次選考→最終選考→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
シスメックスTMC株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
医療機器(POCT関連の検査装置)の販売・設置・修理

【会社の特徴】
シスメックス株式会社のグループ会社で、医療機器の販売・設置をしています。また、同社は地域清掃活動、エコキャップ運動、小切手・書き損じハガキ回収、救急救命士講習の受講、盲導犬協会への募金活動など社会貢献にも力を注いでいます。
「ヘルスケアの進化をデザインする」、「独創性のある新しい価値の創造と、人々への安心を追求し続ける」、「情熱としなやかさを持ち、自らの強みと最高のチームワークを発揮する」というグループの方針をもとに、同社は医療の発展や、人々の健やかな暮らしの実現に貢献することを目指しています。
現在シスメックスグループでは、ヘマトロジー(血球計数検査)、免疫検査、血液凝固検査などの分野に加え、ライフサイエンス領域へと事業を拡大し、検体検査に必要な機器・試薬・ソフトウェアの研究開発から製造、販売・サービス&サポートを一貫して行うヘルスケア企業として、世界190以上の国や地域の人々の健康を支えています。
設立
1992年7月23日
資本金
2000万円
従業員数
83名(2024年4月1日現在)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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