施工管理(土木)
【愛知】土木施工管理 ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/15~26/04/30求人No:WORKP-408589936
NEW施工管理(土木)

【愛知】土木施工管理 ※土日休み ※年間休日120日以上

佐藤鉄工株式会社
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
創業110年以上の安定した経営実績/平均勤続年数18.4年
【職務概要】
橋梁やダム、水門、発電用設備の施工管理業務(現地調査・顧客との打ちあわせ・品質、工程管理・作業員手配、管理・申請書類等の作成)をお任せいたします。
即戦力として働いていただくことを期待します。

【職務詳細】
下記の施工管理、工事管理をお任せ
・施工計画(現場や施工方法などの調査・検討を行い施工体制を決定)
・予算管理
・発注管理(工事・機材などの発注管理業務、施工実施状況の管理・評価)
・現地調査
・顧客との打ち合わせ
・安全、品質、工程管理
・作業員の手配、管理
・各種申請および提出書類の作成

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
土木施工管理の実務経験がある方。

歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターター(主体的)な方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
愛知県 名古屋市中区 丸の内 3丁目18番1号
名城線・桜通線「久屋大通」駅徒歩6分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
8:00~17:00
年収・給与
年収:480万~550万程度
月給制:月額280000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
待遇・福利厚生
通勤手当(上限20,900円/月)、家族手当、現場手当(食費含む)、再雇用制度(65歳まで)、資格取得手当、退職金制度(勤続1年以上)、財形貯蓄制度、持株会
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
【年間休日122日】完全週休二日制(土日)祝祭日、GW、夏期休暇、年末年始、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、年次有給休暇
選考プロセス
書類選考後、面接
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
佐藤鉄工株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
橋梁事業、水門鉄管事業、鋼構造物事業、環境関連事業

【会社の特徴】
同社は1910年の創業以来、110余年にわたり、『利他自利』の経営理念のもと、“社会に貢献する事業”をモットーとし、水門や橋梁の建設事業、道路建設や電源開発など社会資本整備の一端を担ってきました。さらに、各種プラント設備なども手がけ、広く産業界の発展にも寄与してきました。
社会にとって必要な橋梁、水門をはじめとする鋼構造物を作り、人々の生活を豊かにし、後世にまで残る大切な事業です。一品一葉のものを製作し、自社で据え付けまでを一貫して行なっています。
同社は1997年1月、同業他社に先駆けてISO9001認証を取得し、現在に至っています。 建設省(現国土交通省)が推進したISO9000sのパイロット工事にも参画しました。 企業の社会的責任の中でも品質にかかわる責任はきわめて重大であり、同社はISO9001の精神である『顧客志向』に徹したものづくりを目指した活動に取り組んでいます。
設立
1973年12月1日
資本金
228475千円
売上高
10940219千円
従業員数
309名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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