募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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年間休日127日／週休2日制（土日祝）【職務概要】
主に工場等の溶解炉などの築炉設備の補修工事現場における施工管理の担当です。
【職務詳細】
・取引先企業との工事に関する打合せ、積算、施工図確認など
・打合せ工事内容に応じて、工事前準備（資材手配、人材手配、
協力会社との打合せなど）
・工事開始後の工程管理、安全管理、予算管理など
・工事進捗の報告や進捗状況により取引先や協力会社との改善策検討など
・書類作成や協力会社などへの指導など
・計画通りに工事が進めていけるように全体管理をお任せします。
【キャリアパス】
施工管理担当の業務サポートを通じて同社の施工管理業務フロー習得→早期に単独で対応できる工事をお任せしながら独り立ち→将来の組織強化に向けた人材育成にも力を入れており、これまでのご経験や技術的知見・経験を還元して頂きたいと考えております
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・1級建築施工管理技士資格をお持ちの方
・Word・Excelでの書類作成スキル
＜最終学歴＞
大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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岐阜県土岐市妻木平成町五丁目２番地
JR中央本線「土岐市」駅から車で15分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9：00～18：00 （所定労働時間：8時間0分）
- 年収・給与
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年収:550万～900万程度
月給制：月額343750円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年俸を16分割して12か月の月給＋4か月分賞与として支給
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当：規定あり
家族手当：扶養手当、住宅手当：2，000円、社会保険：各種社会保険完備、退職金制度：勤続1年以上の方対象／退職金共済加入
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）、年間休日127日、週休2日制（土日祝）※業務の関係により土日出社になる可能性有り 夏季、年末年始、慶弔、育児、介護休暇
- 選考プロセス
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書類審査⇒面接⇒内定
※状況により変更になる場合あり
