募集要項
- 募集背景
- 名古屋事業所立ち上げのため増員
- 仕事内容
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東証プライム上場／売上前年比152％成長／福利厚生充実／リモートワーク○【職務概要】
同社製造部にて、ご経験を活かせるポジションを提案します！
まずはお気軽にご応募ください！
【業務例】
▼サービスマネージャー（統括プロジェクトマネージャー）、プロジェクトマネージャー
・プロダクトの品質およびユーザービリティ向上につながる改善提案、施策発案
・プロジェクト統括
▼ PMO
・お客様視点でのプロアクティブな活動
- 作業計画／ドキュメンテーション／ベンダーコントロール／進捗管理／お客様への報告など
▼ プロジェクトリーダー
・プロジェクト統括の補佐
プロジェクトマネージャーの補佐として
- ～10名規模のプロジェクトチームマネジメント
- お客様への提案や課題ヒアリング
- プロジェクト全体の管理、推進
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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★製造ソリューション事業部では、製造業知見を持った人材の採用を強化中。製造業からIT業界への転職も大歓迎★
【必須】下記いずれか1つの経験
・システム開発プロジェクトにおける要件定義～運用保守までの一連の経験
・システム開発プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント経験
・DX導入、MES／SCMなどのシステム導入のプロジェクト経験者
・データ分析やAI活用を実務で活用、または、導入プロジェクト経験者
・DXやBI導入のプロジェクト経験
★リモートワーク案件有★
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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愛知県名古屋市中区錦1-8-18 錦ハーモニービル※及び同社顧客先
地下鉄鶴舞線「伏見」駅10番出口より徒歩5分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9時00分～18時15分
- 年収・給与
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年収:500万～1500万程度
年俸制：月額416667円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:業績連動賞与
昇給:年2回
- 待遇・福利厚生
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産前産後、育児、介護休業制度、通勤手当、選択制確定拠出年金制度、スキルアップ応援（資格取得支援）制度、社内公募制度、株式付与ESOP信託制度、健康保険組合（東京都情報サービス産業健康保険組合）提携施設利用可能、部活動、社内イベント（運動会、忘年会、アワード）
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土・日）、祝日、有給休暇、病気看護休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇 ※産休・育休取得率100％【年間休日120日以上】
- 選考プロセス
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書類選考 ⇒ 面接⇒（1回～2回） ⇒ 内定
※ポジションによって選考回数は異なる
※状況により変更になる場合あり
