募集要項
- 募集背景
- 増員のため
- 仕事内容
-
グローバル×IT×商社／SIerとIT商社の強みを発揮出来る環境です！【職務概要】
同社にて、下記業務をお任せします。
【職務詳細】
・全社コンプライアンス(法令、ISO環境活動、情報セキュリティ活動、社内規程、安全活動等)遵守活動の推進業務（PDCA推進活動事務局）
・新規／既存社内ルール(方針／規程／手順／ガイドライン等)の整備／改修の関わる企画・推進業務及びその支援
【期待役割】
■上記業務の将来のチームリーダー候補(メンバー：2名～3名程度)
・コンプライアンス遵守活動の推進業務(PDCA運用)
・企画・推進業務及びその支援業務
【魅力】
日々内部／外部環境が変化していく中で、常に全従業員に寄り添い、全従業員にとって安心・安全な業務環境とは何かを探求し、改善していくことが同社のミッションです。
それらを実現するためには、既成概念にとらわれない柔軟な発想と、いろんなことにチャレンジできる柔軟なマインドが必要です。
その力を、総務・法務業務を通して経験し、磨いていただくことで、自身の業務スキルの幅を大きく広げていただけます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
以下いずれかを満たす方
■法令実務経験3年以上（業界不問）※事業会社での法務経験だけでなく、法律事務所・法務局等での経験者も歓迎します
■コンプライアンス関連業務の経験1年以上
■法務業務／コンプライアンス業務
企画・導入案件業務に携わったことがある方（PM／TL／メンバの何れかにて）・ビジネス実務法務検定3級程度の法務知識・コンプライアンス推進業務の経験者
【尚可】
■総務業務／コンプライアンス業務
・企画・導入案件業務に携わったことがある方（PM／TL／メンバの何れかにて）
・BCP／安全活動推進業務の経験者
・コンプライアンス推進業務の経験者（特に社内規程やガイドライン作成の経験者）
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
-
雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
-
愛知県名古屋市中村区名駅4丁目11番27号 シンフォニー豊田ビル
各線「名古屋」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲：転勤は当面なし（将来的には可能性あり）
- 勤務時間
- フレックスタイム制（フルフレックス）＜標準的な勤務時間帯＞9：00～17：45
- 年収・給与
-
年収:480万～890万程度
月給制：月額312000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月・12月）
昇給:年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
-
通勤手当（上限月10万円）／寮社宅／退職金制度／語学スクール費用補助／通信教育費補助／資格取得奨励金／階層別研修／カフェテリアプラン／貸付制度：マイカー購入、住宅小口、結婚資金、教育資金、小口現金貸付
喫煙情報：敷地内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日126日】完全週休2日制（土・日・祝）／年間有給休暇10日～20日／年末年始休暇／夏期休暇3日／慶弔休暇／リフレッシュ休暇制度
- 選考プロセス
-
書類選考後、面接
※状況により変更になる場合あり
