社内SE・システム管理
社内SE(会計)◆基幹システム導入PJT/東証プライム上場の独立系メーカー
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掲載期間:26/04/15~26/04/30求人No:ENPCC-688652
NEW社内SE・システム管理

社内SE(会計)◆基幹システム導入PJT/東証プライム上場の独立系メーカー

株式会社エンプラス
上場企業 英語力不問 土日祝休み
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募集要項

募集背景
精密プラスチック加工を強みとし、自動車や半導体など幅広い領域に製品を提供する同社。東証プライム上場企業であり、海外売上が全体の8割を占めるなど、グローバル市場で安定した経営基盤を確立しています。その安定性を原動力に、常に一歩先を見据えた技術開発にも積極的に取り組んでいます。
現在、事業の根幹を支える基幹システムの刷新プロジェクトとして、SAPとTPiCSの連携導入を進めています。この大規模プロジェクトをさらに加速させるため、体制強化が急務です。そこで今回、プロジェクトの中核を担う会計領域の新たなメンバーを1名増員募集することになりました。
仕事内容
グローバルに事業を展開する東証プライム上場メーカーの社内SEとして、基幹システム(SAP)の入れ替えプロジェクトに会計領域の担当として参画します。企業の根幹を支える重要なミッションに、立ち上げ期から携わることができるポジションです。

■具体的な仕事内容
現在推進中の基幹システム(SAP)とTPiCSの連携導入プロジェクトにおいて、会計領域のメンバーとしてご活躍いただきます。ご経験やスキルに応じて、導入から保守まで幅広い業務をお任せする予定です。

<具体的な業務内容>
●業務フローやマニュアル等のドキュメント更新
●国内ユーザーへのシステム教育・トレーニングの実施
●導入に向けた各種テストの実施
●旧システムからのデータ移行作業
●導入時の海外拠点サポート
◎海外出張は2週間~最長1ヶ月程度、複数回発生する可能性があります。
●導入後のユーザーサポート、問い合わせ対応

<使用システム>
●SAP
●ProcureMart
●SQLサーバー
●Microsoft製品

<仕事のポイント>
世界中に拠点を持つ同社の事業運営を根幹から支える、非常に重要なプロジェクトです。各部署と連携しながら、グローバル標準のシステム基盤を構築していくプロセスに携わることができます。

■この仕事で得られるもの
海外売上が8割を占める同社にとって、今回のシステム刷新はグローバル全体の業務効率を左右する一大プロジェクトです。世界各国のメンバーと連携し、一つのシステムを創り上げていくプロセスは、まさに企業の未来を共に創っているという大きな手応えを感じられるでしょう。自身の仕事が、会社の成長にダイレクトに繋がる達成感を得られます。

■教育・キャリア
入社後は、プロジェクトリーダーや先輩メンバーのもとでOJTを通じて業務をキャッチアップしていただきます。プロジェクト完了後は、今回のシステム導入で得た知見を活かし、ご自身の希望や適性に応じてキャリアを選択することが可能です。例えば、情報システム部門でさらなる専門性を磨いたり、事業部門でITの知見を活かしてビジネスサイドに貢献したりと、多様なキャリアパスが広がっています。



応募資格
必須
■必須要件
・高卒以上
・SAPの使用経験をお持ちの方(ITエンジニアとしての経験は問いません。事業会社でのユーザー経験も歓迎します)
・会計領域の業務に興味をお持ちの方
・翻訳ソフトなどを使用して、英語でのメールの読み書きに対応できる方
雇用形態
正社員
勤務地
【グローバル本社】
勤務地住所:東京都千代田区丸の内1丁目6番2号 新丸の内センタービルディング9階
最寄り駅「東京」駅から徒歩5分

【本社】
勤務地住所:埼玉県川口市並木2-30-1
沿線名:JR京浜東北線
最寄り駅「西川口」駅から徒歩5分

※週2回は本社(埼玉県川口市)へ出勤いただきます。
※本社は2026年10月にさいたま新都心駅へ移転予定です。

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所

<受動喫煙防止策>
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間
フレックスタイム制 1日の標準労働時間:8時間
コアタイム:あり 10:00~15:00
月平均残業時間:15時間~20時間
年収・給与
年収:600~900 万円 月給制 基本給:280000円
残業代:全額支給
通勤手当:あり 実費支給(上限なし)

賞与:あり 年2回(6月、12月)※業績により変動あり
昇給:あり 年1回(4月)
待遇・福利厚生
■従業員持株会(奨励金率20%)
■企業型確定拠出年金(基本給の9%を会社負担で支給)
■財形貯蓄制度
■団体保険制度(全額会社負担)
■退職金制度
■ストックオプション
■研修支援制度
■時短制度
■出産・育児支援制度
■定期健康診断・人間ドック(35歳以上は全額会社負担)
■社内表彰制度
■クラブ活動
休日休暇
【年間休日】123日
【休日内訳】 週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇
選考プロセス
1次面接(WEB)適性検査最終面接(対面:西川口本社

会社概要

社名
株式会社エンプラス
事業内容・会社の特長
【企業概要】
東証プライム上場。
エンジニアリングプラスチック及びその複合材による、高精度・高機能プラスチック精密機構部品・製品の開発、製造、販売。
創業以来、無借金経営を継続しており、収益性、健全性の高い財務状況です。

【製品の特徴】
同社は光学技術、プラスチックの精密加工技術において優れています。得意の光学製品を中心に精密さが求められる半導体関連製品やレンズなど高機能プラスチックを応用した製品を強みとしています。
設立
2/21/1962
従業員数
単体:327名、連結:1,478名(2025年3月末時点)
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エン エージェント(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京、大阪、名古屋、福岡
登録場所
東京オフィス
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
大阪オフィス
〒530-0015 大阪府大阪市北区中崎西2-4-12梅田センタービル
名古屋オフィス
〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内3-17-13 いちご丸の内ビル(旧CRD丸の内ビル)
福岡オフィス
〒812-0027 福岡県福岡市博多区下川端町2-1 博多座・西銀再開発ビル
ホームページ
https://enagent.com/
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