募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
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水に特化した日本トップクラスの建設コンサルタント会社！福利厚生充実◎【業務概要】
上下水道及び河川における各種プラント設備設計をお任せします。
【業務詳細】
・上下水道事業における電気電子分野のコンサルティング業務
・上下水道施設に設置される配電、監視制御、計装などの基本計画、整備計画、設計及び監理
・施設、設備の更新のための老朽化診断、計画
・温暖化、省エネルギー化対策など地球環境保全に関する調査・計画
【魅力】
■安心して働ける環境が整っております■
・フレックスタイムを導入
・毎週水曜日はノー残業デー
・年間休日126日
・産休・育休、介護休暇
・育児短時間勤務 など
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・設備設計経験
下記いずれかの資格保有者
・電気主任技術者（第一種／第二種）
・技術士（電気電子専門）
・エネルギー管理士
・電気通信主任技術者
【歓迎】
・上下水道事業における電気電子分野のコンサルティング業務経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・自ら考え、行動できる方
・成長意欲があり、貪欲に勉強していきたい方
・関係者との調整や交渉も積極的に行うことで、
・理想の計画を策定～実施までワンストップで関わりたい方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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大阪府 吹田市(江坂)
OsakaMetro御堂筋線「江坂」駅徒歩1分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 9時30分～17時30分
- 年収・給与
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年収:450万～700万程度
月給制：月額200000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月・12月）
昇給:年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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定期健診、貸付制度、住宅利子補給制度、選択制福利厚生制度、入社時研修、管理職研修、部門別技術研修、資格手当、住居手当、寮社宅、通勤手当、超過勤務手当、定年再雇用制度、退職金制度
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
- 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、創立記念日(5月25日)、夏期休暇、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、育児休暇、介護休暇、育児短時間勤務、年間休日126日
- 選考プロセス
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書類選考→カジュアル面談→一次面接（人事）→最終面接（役員）→内定
※最終面接のみ対面必須（東京本社／交通費全額支給あり）
※状況により変更になる場合あり
