募集要項
- 募集背景
- 業務の強化に伴う人員増員
- 仕事内容
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リーダークラス／完全週休2日制【職務概要】
・建設設計をメインとし、意匠、構造、積算、設備についても携わって頂きます。また、建築分野は担当が細分化されていますが、意匠専門、構造専門、設備専門等の方でも問題ありません。
【職務詳細】
・上下水道関連（浄水場・排水池・ポンプ場、下水処理場、ストックマネジメント計画、上下水道関連施設の機能診断）
・河川構造物（樋門、樋管）
・小水力発電
・トンネル設備
・農業土木
・小融雪設備
【働き方】
・毎週水曜日のノー残業デイや22時以降はPCが強制シャットダウンするなど、働きやすい環境を整えております。また、年間休日120日以上、土日出勤の原則禁止等の取り組みも行っております。
・資格取得支援制度があります。社員のスキルアップを積極的にサポートしています。技術士資格については、外部研修、社内講習会、受験指導、論文添削、模擬面接など様々な支援体制を整えています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
一級建築士の資格がある方
・東北圏内で移動ができる方（特に仙台市）
【尚可】
技術士資格をお持ちの方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・チームで目標を達成することが好きな方
・誰かのために役に立ちたい方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヵ月 ※待遇に変更なし)
- 勤務地
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山形県山形市東原町2-2-29 モリヤビル4号
JR各線「山形」駅より車で10分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9時00分～17時10分
- 年収・給与
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年収:600万～900万程度
月給制：月額400000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回 別途業績賞与あり
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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住宅手当、技術手当、通勤手当、家族手当、時間外手当、役職手当、資格手当、資格取得支援制度、企業団体保険、労災保険、退職金制度、社員融資制度、健友会（共済会）、各種研修
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日120日】完全週休2日制（土日祝日）、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接（複数回予定）→最終面接
※状況により変更になる場合あり
