募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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年間休日120日◎／残業代全額支給／元請け環境にて経験を積めます＝＝＝☆☆おすすめポイント☆☆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
●将来性・安定性の高い事業
IoTや5Gなど高度化する通信ニーズに対応し、今後も継続的な成長が見込まれる安定企業。
●充実の福利厚生・働きやすさ
年間休日120日以上、ノー残業デー、産休・育休制度、社員持株会、保養施設など、多彩な制度で長く働ける環境を整備。
●透明性の高い評価制度とキャリア支援
多面的な評価と目標管理制度（MBO）により、公平な報酬と成長支援を実現。社員一人ひとりのキャリアをしっかりバックアップ。
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【職務概要】
移動体通信事業者様構内にて、4G／5Gの基地局建設プロジェクトの支援業務を既存メンバーと共にお任せします。
【職務詳細】
・基地局建設に伴う設計／施工管理業務
・関係部署との各種作業調整
・基地局地権者との協議などプロジェクト進捗の推進を担う業務
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
●下記いずれかの経験がある方
・電気施工管理もしくは通信施工管理の経験
・基地局もしくは、移動体通信エンジニアとしての実務経験
・設備メンテナンスの経験
●いずれかの資格をお持ちの方
・第一種電気工事士もしくは第二種電気工事士の資格
・電気もしくは通信工事施工管理技士の資格（1級または2級）
・電気主任技術者
～～★透明性の高い評価・報酬制度★～～
同社は社員一人ひとりの自律的・自発的な成長を促すことを目的とした育成型人事制度を採用しています。多角的な視点での評価により目標管理制度（MBO）の透明性を高め、きめ細かいコンピテンシー項目を設定し、仕事を通じて成長できる社員のキャリア支援を確立しています。
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ●セルフスターター（主体的）な方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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宮城県仙台市若林区卸町1丁目6-15 卸町セントラルビル6階
仙台市営地下鉄東西線「卸町」駅徒歩7分
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる
- 勤務時間
- 9時00分～17時50分
- 年収・給与
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年収:450万～780万程度
月給制：月額320000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月／12月）
昇給:年1回（8月）
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、退職金制度、確定拠出年金制度、転勤支度金、単身別居手当、帰省費、持株会、共済会制度、慶弔祝金制度、財形貯蓄型制度、総合福祉団体生命保険（１Ｂ、２Ｂ）及び団体生命保険制度、資格取得褒賞金制度、提携機関保養所（軽井沢、箱根、その他）
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日120日】週休2日制（土・日）、祝日、GW、年末年始、年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数）、夏季休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇等
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接（部門及び人事部長）・Web適性検査→役員面接→内定
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 【年収例】512万円／38歳、600万円／42歳、650万円／46歳 ※詳細は、同社人事制度によります ※スキル、ご経験、前職給与などを考慮の上決定いたします
