募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
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土日祝休み★転勤なし！創業70年以上を誇る建築設備企業です！【職務概要】
同社にて、空調・給排水衛生設備の施工管理を担当いただきます。
【職務詳細】
■施工図の作成
■施工計画の作成
■品質管理、予算管理、工程管理、安全管理
■資材や機材の手配
■外注先対応
■顧客対応
☆☆☆おすすめポイント☆☆☆
★病院・工場・ホテルなど、様々な建物に携われる機会があり、出来上がった建物を多くの人が利用する姿を見ると、大きなやりがいを感じます。
★中途入社は転勤の可能性が低いため地域に腰を据えて働くことが可能です！
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・空調・給排衛生設備の施工管理経験（年数不問）
【尚可】
・1級または2級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方
・施工図作成、工法検討などの実務経験がある方
☆☆☆教育制度が充実☆☆☆
★階層別集合教育（フォローアップ研修、主任研修、係長研修）と、
専門教育（若手技術者研修、現場代理人研修、システム、
電気・自動制御研修）など、様々な教育制度があります。
★教育制度が充実しているため、安心して就業できる環境が整っています！
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・主体的に行動できる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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宮城県仙台市青葉区本町1-13-22 仙台松村5階
JR東北本線「仙台」駅より徒歩約10分
- 勤務時間
- 8時30分～17時30分
- 年収・給与
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年収:480万～750万程度
月給制：月額230000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月、12月）※過去実績7.5ヶ月
昇給:年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備、通勤手当（全額支給）、家族手当（配偶者1万円／月、子ども1人に付き1万円～2万円／月）、寮社宅、退職金制度（定年60歳）、役職手当、資格手当、出張手当、現場手当、社員持株制度、財形貯蓄制度、保養所、資格取得制度、社用車貸出など
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日120日以上、完全週休2日制（土曜、日曜）、祝日、有給休暇（15～20日）、夏季休暇、創立記念日休暇、年末年始休暇、産前産後休暇（実績あり）、育児休暇（実績あり）、特別休暇など
- 選考プロセス
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書類選考 → 一次面接 → 最終面接 → 内定
※状況により変更になる場合あり
