プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
【北海道:リモート】プロジェクトマネージャー ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/15~26/04/30求人No:WORKP-407901214
NEWプロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

【北海道:リモート】プロジェクトマネージャー ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社ユニメディア
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募集要項

募集背景
増員
仕事内容
札幌から東京の大手案件に参画できます!リモート制度あり★
【職務概要】
同社のプロジェクトマネージャーとして下記業務をお任せします!

【職務詳細】
・システム開発プロジェクトのマネジメント
・社内関連部署やお客様との要件定義
・開発チームのマネジメント

▼案件例
◎自社サービス開発
・Web広告システムやふるさと納税サービスをはじめとした
 自社サービスにおけるシステム開発
・ブロックチェーンやAIなど新規領域の技術を核とした研究開発や
 サービス企画、それを実現するシステム開発
◎パートナー企業様との協業から発生するサービスやシステム開発
・資産(アセット)を利用した協業サービスの企画、そのためのシステム開発

▼開発環境例
言語:Java/PHP/Ruby/Python/JavaScript 他
フレームワーク:Spring Framework/Ruby on Rails/Vue.js 他
DB:MySQL/PostgreSQL/DynamoDB 他
クラウドサービス:AWS/GCP 他 ・OS:Linux 他

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
■Webシステムの開発実務経験(3年以上)
└プログラミングのみではなく、上流から下流までのご経験
■下記いずれかに該当する方
・プロジェクトマネージャーとしてのご経験
・リーダーやサブリーダー、プロジェクトマネージャー補佐等の経験があり
 今後プロジェクトマネージャーとしてのキャリアを希望する方

【尚可】
・オフショア、ニアショアを活用したシステム開発の実務経験
・システム運用の実務経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・主体的に働ける方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月(条件変更無し))
勤務地
北海道札幌市北区北10条(コワーキングオフィス)※詳細は選考にてお伝えします。
札幌市営地下鉄南北線「北12条」駅より徒歩3分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム11時00分~15時00分)
年収・給与
年収:560万~980万程度
月給制:月額400000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月、12月/業績連動)
昇給:年2回(6月、12月)
待遇・福利厚生
交通費全額支給、リモート制度あり、e-Learning研修・外部研修、社員表彰制度(年4回)
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日125日以上】完全週休2日制(土日)、祝日、年次有給休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇(年間3日)、慶弔休暇、育休産休制度(パパ育休取得実績も有)
選考プロセス
書類選考→一次面接(オンライン)→最終面接(オンライン)→内定
※カジュアル面談実施可能性あり
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
※賞与については業績連動のため、提示年収が記載の年収レンジと少々異なる場合がございます。

会社概要

社名
株式会社ユニメディア
事業内容・会社の特長
【事業内容】
デジタルイノベーション事業

【会社の特徴】
同社は「成果報酬型オープンイノベーション」を軸に、企業の新たな挑戦を共創するビジネスを展開しています。
技術とビジネストレンドを取り入れながら、自社で新規事業を次々と実践してきた実績が同社の強みです。
▼主な事業1:新規事業/グロース支援
アイデア創出からシステム開発までの事業創出フェーズはもちろん、事業創出以降のグロースフェーズまで、
事業開発のあらゆる課題に対し専門性の高い実践的な支援をご提供します。
▼主な事業2:経営支援
経営に関わる課題を同社の経営支援チームが成果報酬型の考え方で解決に導きます。
▼主な事業3:自社サービス
ふるさと納税サイトやAI-OCRサービス等、WEBをメインにAI・ブロックチェーン等の先端技術を用いた自社サービスを展開しています。
設立
2001年4月20日
資本金
5000万円
売上高
-
従業員数
106名(2024年10月時点)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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