募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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年休120日！福利厚生充実◎地域を大切にする地場企業でスキルアップしませんか？【職務概要】
発注者（北海道開発局担当者など）を、施工管理・数量積算・設計補助などの業務を通じてサポートしていただきます。
【職務詳細】
発注者事務所内の同社事務所にて業務を行います。
◎役所の事務手続きに必要な書類のチェック・作成補助
◎施工状況の確認・把握
◎地元住民への説明や、関係機関との協議に必要な資料作成・連絡調整
◎災害や事故などが発生した場合に状況を調査し、発注者に報告 等
★入社後について★
2022年4月に始動する案件をお任せする予定です。
それまでは北見本社に勤務いただき、業務の進め方や社内の雰囲気に慣れていただきます。
社内では20～50代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍中で、資格取得やスキルアップへの支援体制も充実しており、意欲的なメンバーが多いことも同社の特徴です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・普通自動車運転免許
・土木施工管理技士（2級以上）
・PCの基本操作（Word、Excel）ができる方
【尚可】
・建設コンサルタントとしての実務経験
・CADの実務使用経験
【活かせるスキル】
・技術士／技術士補（建設部門）
・RCCM（建設系）
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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北海道北見市春光町1丁目24-3
石北本線「柏陽」駅徒歩10分
- 勤務時間
- 8時30分～17時30分
- 年収・給与
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年収:550万～800万程度
月給制：月額350000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（8月、12月）
昇給:年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、住宅手当、光熱費・燃料費(規定あり)、超過勤務手当、資格取得支援制度、リロクラブ会員、奨学金負担制度（最高200万円まで会社で負担します）、出向手当、車両手当、退職金規定
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日120日以上、週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、有給休暇
- 選考プロセス
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書類選考 → 面接（数回） → 内定
※状況により変更になる場合あり
