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【東京】講座・イベント事業部(リーダー/主任)年収500-700万円【女性誌実売部数トップクラス】
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掲載期間:26/04/15~26/04/28求人No:MANP-4M192882
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【東京】講座・イベント事業部(リーダー/主任)年収500-700万円【女性誌実売部数トップクラス】

株式会社ハルメク
上場企業 土日祝休み
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募集要項

募集背景
増員計画
仕事内容
当社は、50代からの女性の心豊かな生き方、暮らし方を応援する雑誌(シニア女性誌発行部数 トップクラス)の出版をはじめ、通販事業や店舗事業、イベント事業、ヘルスケア事業、アライアンス事業など様々なドメインを持つユニーク企業です。
今回は講座・イベント(リアル/オンライン)の運営全般を担う方を募集します。企画者、技術担当、外部スタッフと連携し、満足度の高い運営・配信設計ができる方を歓迎します。
先輩のサポートあり未経験可。WEB、技術、営業、接客の経験者も優遇いたします。

【主な仕事内容】
・最初は先輩社員や指導社員と一緒に仕事を覚えていただき、最終的には1つのイベントの一連の運営業務をお任せします。
・イベント運営業務とは、イベントのスムーズな実施を実現する調整・実行役です。お客様、会場やカメラマンや配信会社など外部スタッフと一緒にイベントを作り上げていく要のポジションです。
・イベントの内容は、雑誌ハルメクに登場した著名人の講演会、歌舞伎や大相撲・バレエといったエンターテインメントの鑑賞、クリスマスや初詣、お花見などの季節を味わうグルメ企画、街歩きなどなど。大人女性を笑顔に、幸せにするテーマなら何でも。
・規模の大小はありますが、そういったイベントを月に10回程度行っています。
・経験や適性により、サポート業務から責任者まで幅広く活躍の場をご用意します。やる気のある方には運営の責任者候補になっていただく予定です。

【この仕事の魅力・やりがい】
ハルメクのイベント運営は、「講師の話をいかに面白く見せるか」「いかにお客様に感動を持ち帰っていただくか」を編集する「コンテンツ編集」に近い仕事です。講師や企画担当者、技術スタッフと連携し、より心に残る時間をアレンジします。様々な分野のイベント提供をするので、仕事を通して自分自身の知見も広がります。
そして何より、お客様と直接接することができ「来てよかった」という言葉をいただけることが、この仕事の大きな魅力です。

【キャリアパス】
部署としてさらなる規模の拡大を想定しているので、組織貢献や後進の育成によってマネージャー職を目指すことも、スペシャリストの道に進むことも可能。
異動後に適性が気になったとしても、部署としてリアル/オンライン講座の企画と運営・接客、旅行企画、販促とマーケティングなど多岐にわたる業務があるので、活躍の場は様々あります。
応募資格
必須
【必須要件】
・イベント企画経験3年以上
(出身業界:旅行会社、カルチャースクール、イベント系広告代理店、ファンクラブ運営)
・ホスピタリティ精神の高い方
・シニアマーケットビジネスに興味をお持ちの方
・PC操作(EXCEL、WORD、PowerPoint)

歓迎
・Web、IT全般、動画(制作~マーケティング)に関する知識
・マーケティング、データ分析業務実務経験
雇用形態
正社員
試用期間:有
勤務地
東京都千代田区神田神保町2-2 共同ビル神保町
・都営新宿線、都営三田線、東京メトロ半蔵門線「神保町駅」徒歩約1分(A3出口を出て右へ3軒目のビル)
・丸ノ内線、千代田線、半蔵門線 大手町駅から1駅
・JR、都営新宿線 新宿駅直通から直通10分
勤務時間
9:00~18:00
休憩時間60分
年収・給与
500万円~700万円
賞与:年2回
待遇・福利厚生
各種保険完備

・企業型DC(企業型確定拠出年金)制度
・自社通販商品社割制度
・エンタメチケット割引制度
・慶弔見舞金
・勉強会の参加、書籍の購入など会社負担
・制服支給
・健康診断、インフルエンザ予防接種
・地域限定正社員制度
休日休暇
年間休日:120日

休日:完全週休二日制(土・日)、祝日、年末年始
特別休暇:夏季休暇、慶弔休暇、産前産後/育児休暇、介護休暇、結婚休暇 など
選考プロセス
面接回数:2回予定
※面接回数は変更になる場合がございます。

会社概要

社名
株式会社ハルメク
事業内容・会社の特長
■出版ならびに通信販売業

50代以上のシニア女性をターゲットに、雑誌「ハルメク」を中心とし、通販、店舗、イベントを複合的に展開する企業
設立
2012年
資本金
10,000,000円
売上高
339.3億円
従業員数
連結:418名
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

マンパワーグループ株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-313561紹介事業許可年:2000年
設立
1966年
資本金
40億円
代表者名
代表取締役社長 吉田 誠
従業員数
法人全体:4,392名

人紹部門:60名
事業内容
総合人材サービス全般
・労働者派遣事業
・有料職業紹介事業
・再就職支援事業
・アウトソーシング事業
・ITソリューションサービス事業
・コンサルティング事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-313561
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
人材紹介事業部/東京
〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目1番1号 田町ステーションタワーN 30階
ホームページ
https://manpowercareecre.jp/
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