募集要項
- 募集背景
- ニーズ拡大のため、増員募集。
- 仕事内容
-
洪水、津波、高潮対策など、水に関する課題を解決します。東京本社にてご経験に応じ、下記業務を担当頂きます。
河川、海岸、港湾施設の計画 設計 維持管理など、幅広い業務に携われます。
業界トップの技術力と給与で、あなたのスキルを活かしてみませんか?
日本は、周囲を海に囲まれ、急峻な地形に大量の雨が降り、国土の10％しかない洪水氾濫域に人口と資産が集中しています。
洪水・渇水・津波・高潮に対する防災対策、流域水循環対策、河川管理施設や海岸保全施設の耐震対策、港湾・海洋インフラの整備などについて、調査・解析・実験・計画・設計・維持管理など、建設コンサルタントとしてトータルな提案を行います。
〇河川や海岸における流域全体の総合的な防災・減災対策
〇河川、海岸、港湾、海洋施設における計画・実験・設計・維持管理計画
〇水環境・水循環の保全・改善
〇河川環境の保全と整備による水辺空間の復元・創出
〇既存施設の健全度評価・老朽化診断、長寿命化計画
〇耐震性能照査、合理的な耐震補強方法の検討
【担当分野】
■河川部門
河川計画、河川整備計画、水循環解析、水防法関連、自然再生事業等の計画・解析
■河川構造部門
堤防、護岸、樋門、水門、堰、頭首工、排水機場、用水機場等に関する計画・設計、施工計画、維持管理計画
■海岸・港湾部門
海岸、港湾、漁港、海洋、湖沼に関する調査、計画、解析、評価
海岸保全施設、港湾施設、漁港・漁場施設に関する設計、施工計画、維持管理計画
★同社の特徴★
【河川部門業界No.1】技術士への最短ルート
圧倒的なブランド力：国土交通省の河川業務において長年トップシェアを維持。
国の根幹を支える治水・利水プロジェクトで、他社では経験できない大規模案件に携われます。
技術士取得の聖地：この「業界最高峰の技術環境」こそが、資格取得への近道。
多くの先輩技術士が在籍し、プロポーザル（技術提案）勝負で勝ち続けるノウハウを吸収できるため、着実に専門性を高められます。
＜働き方＞「業界トップ＝激務」の常識を覆す
先進的な労働時間管理：22時PC強制シャットダウンに加え、チーム制による業務分担で個人への負荷集中を回避。
「終わり」のある働き方を徹底しています。
DXと柔軟性：生成AI活用による業務効率化と、週2回出社・テレワーク中心のハイブリッドワークを推進。メリハリのある環境です。
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須資格】
技術士(建設部門:河川、砂防及び海岸 海洋)
【必須経験】
■該当業務における表彰経験がある方
■河川部門
直近の7年以上、河川に関する企画 調査 設計に携わった経験のある方
■河川構造部門
直近の7年以上、河川に関する企画 調査 設計に携わった経験のある方
■海岸 港湾 漁港部門
直近の7年以上、海岸 港湾 漁港に関する企画 調査 設計に携わった経験のある方
【歓迎】
〇河川系情報システムに関する実務経験者
〇堤防、護岸、樋門、水門、堰、頭首工、排水機場、用水機場等の計画、設計、施工計画並びに工事経験者
〇ゲート、ポンプ等機電設備、建屋の計画 設計経験者
- 歓迎
- 同職種の実務経験のある方
- フィットする人物像
-
○自己主張できる人
○志の持てる人
○公私の区別ができる人
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
東京都中央区
〈勤務地〉腰を据えて働ける環境
転勤は少なめ：全国拠点ですが、入社後5年は転勤なし。10～20年の同一拠点勤務も珍しくなく、生活基盤を安定させられます。
- 勤務時間
- 9:00～17:00（実働時間7時間／日）※希望により1日単位でシフト勤務申請可能（(1)7：00～15：00(2)8：00～16：00(3)8：30～16：30(4)9：30～17：30(5)10：00～18：00）
- 年収・給与
-
年収:1,200万円~1,400万円(例:40歳~55歳)
月収:60万円~70万円(例:40歳~55歳)
※雇用形態:正社員または契約社員
※給与はスキルやご経験に応じ、同社規程により定める
残業代:別途支給
昇給:年1回(7月)
賞与:年3回(6月、12月、3月)※8.5か月(年度ごとの業績に応じて変動いたします)
- 待遇・福利厚生
-
社会保険完備(健保、厚生年金、基金、雇用、労災)
役職手当、地域加給、家族手当、超過勤務手当、通勤手当、資格手当(技術士など有資格者に支給)
独身寮、転勤者への社宅貸与、健康管理室、財形貯蓄、社員持株会、退職金、社員旅行、各種クラブ活動、社内イベント、屋内禁煙
教育制度:
階層別研修、事業部門研修、部室研修、社会人大学院、海外人材育成研修、営業現場研修、資格取得支援制度、自己啓発研修等
＜待遇・社風＞No.1に見合う報酬と誠実な文化
業界1位の給与体系：高度な技術力には、業界トップクラスの待遇で応えます。転職による年収アップの実績も多数。
真面目で誠実：社会インフラ（特に河川）という責任の重い仕事柄、誠実な社員が多く、中途入社者が「最後に選ぶ安心感」が根付いています。
- 休日休暇
-
【年間休日125日】
完全週休2日制(土 日)、祝日、年末年始、創立記念日(8月1日)
有給休暇(20~25日)、結婚休暇、出産休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇など
- 選考プロセス
- 書類選考⇒一次面接（人事・現場部長）⇒最終面接・適性検査（・論文試験）⇒内定
