募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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自己資本比率80％超の安定企業で、1級管工事施工管理技士の資格を活かす。【職務概要】
同社にて、公共施設や工場、ビル等の大型冷凍空調機や産業用設備、給排水衛生設備の保守・設計施工管理、およびサービスエンジニア部門のマネジメント業務をお任せします。
【職務詳細】
・冷凍空調設備、産業用設備、給排水衛生設備の保守点検およびメンテナンス
・設備の設計および施工管理業務
・顧客（官公庁、工場、ビル、病院等）との折衝、技術提案
・サービスエンジニア部門の責任者として、組織運営やメンバーの指導
・インフラを守るための機器管理、トラブル対応の指示
【ミッション】
サービスエンジニアの責任者候補として、現場での高い技術力を発揮いただくとともに、組織全体の品質向上や後進の育成に携わっていただくことを期待しています。
【働く環境】
・1現場に数日かけて対応し、基本は複数人での作業となります。
・夜間作業はなく、残業は月平均15時間程度と、ワークライフバランスを保てる環境です。
・月に数回程度の出張が発生します。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・1級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方
【尚可】
・空調機器もしくは設備業界での実務経験をお持ちの方
・サービスエンジニアとしてのリーダーやマネジメント経験をお持ちの方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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広島県広島市安佐南区伴南2-4-12
広島電鉄バス線「こころ入口」バス停から徒歩18分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 8時30分～17時30分
- 年収・給与
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年収:600万～1000万程度
月給制：月額300000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当／家族手当／退職金制度／再雇用制度(65歳まで)／役職手当／地域手当／生計手当(世帯主にのみ支給)／祝い金制度／自己啓発奨励金制度／健康促進助成金制度／互助会制度／社内割引販売制度
喫煙情報：敷地内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日120日】完全週休2日制(土・日・祝)、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（入社3ヶ月後より取得可）
- 選考プロセス
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書類選考→面接（1～2回）→内定
※状況により変更になる場合あり
