プラントエンジニアリング
【岡山】施工管理 ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/15~26/04/30求人No:WORKP-405928974
NEWプラントエンジニアリング

【岡山】施工管理 ※土日休み ※年間休日120日以上

リョーサン株式会社
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募集要項

募集背景
増員募集
仕事内容
年間休日127日/福利厚生充実/業績安定/スキルアップの体制が整っています
【職務概要】
同社にて、施工管理の業務をお任せします。

【職務詳細】
プラントや工場設備のメンテナンスにおける施工の監督業務を
担当していただきます。
・クライアントと施工スタッフ間の要望調整業務
・工程と納期の設定
・施工要請書通りに進んでいるか、進捗の確認
・安全管理
【補足情報】
・繁忙期:2~4月中旬、5~7月下旬、9~11月下旬
・出張頻度:多い人で年に2~3回
・出張期間:長くて1~2か月、短くて1~3日

【教育体制】
顧客先の教育センターと連携して各種専門教育の他、仕事に必要な
国家資格や免許の取得を奨励し、資格取得費用のサポートを
実施しています。日々技術の改良と育成に全力を注いでいるため、
知識や技術をさらに磨くことが可能です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・普通自動車免許
・機械設備を扱う施工における調整業務のご経験
・工場でのメンテナンス、設備管理のご経験

【尚可】
・土木施工管理技士の資格をお持ちの方
・管工事施工管理技士の資格をお持ちの方
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
岡山県倉敷市東塚7-5-19
水島臨海鉄道「水島」駅より車で6分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
8時10分~17時10分
年収・給与
年収:450万~650万程度
月給制:月額300000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
待遇・福利厚生
通勤手当(上限30000円/月)/家族手当/退職金制度/通信手当/勤労者福祉サービスセンター加入/マイカー通勤可能/資格取得補助
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
年間休日127日/週休2日制(土日祝)/年間有給休暇(10日~20日)/夏季休暇/年末年始休暇/慶弔休暇
選考プロセス
書類選考 ⇒ 一次面接 ⇒ 最終面接 ⇒ 内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
リョーサン株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
回転機オーバーホール、各種製缶、配管・鋼構造物工事、機械据付、橋梁メンテナンスの他、各種工事(建設工事部門、据付・重量物工事部門、回転機部門、各種機械部門、各種洗浄工事部門)を行っています。

【会社の特徴】
同社は、プラント設備の建設からメンテナンスまでを幅広く行うエンジニアリング企業です。また単なるメンテナンスという枠にとどまらず、お客様の設備マネジメントをトータルにサポートする企業として高い評価を獲得しています。

このような実績と信頼を支えるのは、長年の経験とノウハウにより培った技術力です。同社では技術力=人材力という考えのもとで、高度な専門技術を有する技術者の育成に積極的に取り組んでいます。「Special Hands」=「高い技術を支える手」を持った少数精鋭のスペシャリスト集団として、今後新たな事業分野の開拓も視野に入れながら、確かな技術力を強みとして、未来への可能性を切り開いていきます。
設立
1972年7月
資本金
1500万円
従業員数
64名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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