募集要項
- 募集背景
- 大手教育グループのフランチャイズとして、英語を通じた学童保育を展開する同社。今回は体制強化のための欠員補充募集を行います。教育への情熱があれば業界未経験でも大歓迎。地域の子どもたちの成長を支えるリーダーを募集します。
- 仕事内容
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英語で預かる学童保育の教室長として、教室運営全般をお任せします。授業はネイティブ講師が行うため、あなたは「教室の顔」としてマネジメントに専念できる環境です。
【具体的には…】
・教室運営・売上管理： 予算の管理や入会促進に向けた販促活動。
・イベント企画： 季節ごとのレッスンや、子どもたちが楽しみにしているイベントの準備・運営。
・保護者対応： 面談や日々のコミュニケーションを通じた信頼関係の構築。
・環境整備： 教室内の清掃、備品管理、安全管理など。
・スタッフ連携： 講師や送迎スタッフ（計13名）と協力し、円滑なスクール運営を目指します。
等
※詳細は面談時にお伝えします
【ポジションの魅力・やりがい】
未経験からでも安心の研修： 採用後3週間は本部での手厚い研修があり、基礎から運営ノウハウを学べます。
ワークライフバランス： 11時出社（学校がある日）のため、朝の時間を有効活用できます。
地域密着のやりがい： 転勤がないため、上尾の地で長く子どもたちの成長を見守り、地域に貢献できます。
【組織構成】
就業場所（上尾西口校）は12名（うち女性8名）。
内訳：スクールディレクター1名、ネイティブスタッフ2名、バイリンガルスタッフ1名、送迎スタッフ9名。
少人数でアットホームな、風通しの良い組織です。
【将来的なキャリアビジョン】
まずは1つの教室の責任者として、売上・品質・スタッフ管理のスキルを磨いていただきます。
将来的には、複数のスタッフを束ねるマネジメントのスペシャリストとして、地域トップクラスのスクールへと成長させていくやりがいがあります。
- 応募資格
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- 必須
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・基本的なPC入力ができる方
- 歓迎
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・業界未経験者、第二新卒者歓迎
・接客、営業、マネジメントなどの対人折衝経験がある方
・チームで目標に向かって取り組むことが好きな方
・子どもたちの成長を心から喜べる方
・明るく前向きなコミュニケーションが取れる方
・責任感を持って主体的に教室運営に取り組める方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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埼玉県上尾市
※詳細は面談時にお伝えします
- 勤務時間
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(1) 11:00-20:00（学校がある日）
(2) 09:00-18:00（学校がお休みの日）
時間外労働:月/15時間程度
実働:日/8時間
休憩:60分
- 年収・給与
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年収：350万～400万円
経験・能力等により決定
賞与：年2回（計2ヶ月分 ※前年度実績）
昇給：年1回（1月あたり10,000円 ※前年度実績）
月給：25万円
※基本給：23万円
※教室長手当：2万円
※残業の際は残業代支給。固定残業代は無し
試用期間：3ヶ月 （同条件）
雇用期間：期間の定めなし
- 待遇・福利厚生
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【諸手当】
通勤手当（実費支給・上限なし）、残業手当、教室長手当
【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）
【福利厚生】
定期健康診断、研修制度、マイカー通勤可（無料駐車場あり）、再雇用制度（65歳まで）
【受動喫煙対策】
屋内全面禁煙
- 休日休暇
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【休日】
年間休日：115日
週休2日制（土日／社内カレンダーに基づく）
【休暇】
年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇（6ヶ月経過後10日付与）、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産休・育休制度
